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Pontier cabine et sol (H/F)
Manpower recrute : Pontier cabine et sol (H/F) à Florange (57), Intérim - 6 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Manpower
- Lieu
- Florange 57190
- Contrat
- Intérim - 6 Mois
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Au sein d'un site industriel, vous êtes en charge de la conduite de ponts roulants depuis une cabine afin d'assurer les opérations de manutention et de déplacement de charges lourdes en toute sécurité.
- Conduire le pont roulant en cabine et sol
- Assurer le levage, le transport et le positionnement des charges.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures de manutention.
- Effectuer les contrôles visuels du matériel avant utilisation.
- Collaborer avec les équipes de production et de logistique.
- Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement.
- Vous êtes titulaire du CACES Pont Roulant (R484) ou disposez d'une expérience significative sur un poste similaire.
- Vous faites preuve de rigueur, de vigilance et d'un fort sens des responsabilités.
- Vous appréciez le travail en environnement industriel.
- Le respect des règles de sécurité est une priorité pour vous.
- Poste à pourvoir rapidement.
- Travail en horaires postés (2x8, 3x8 ou 5x8 selon les besoins du site).
- Mission intérim avec possibilité de longue durée.
Pourquoi rejoindre Manpower ?
- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre mission.
- Accès aux avantages Manpower (CSE, CET, aides au logement, mobilité, etc.).
- Des opportunités d'évolution au sein de grands groupes industriels.
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : Mission en intérim
Expérience : 2 ans
Salaire : 12,31 € par heure
Date de début : Dès que possible
Durée : 6 mois renouvelable
Information complémentaire : cabine et sol
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 14 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Salaire : 12,31 € par heure » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 6 Mois — « Durée : 6 mois renouvelable » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | « Travail en horaires postés (2x8, 3x8 ou 5x8 selon les besoins du site). » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Florange 57190 — « …depuis une cabine afin d'assurer les opérations de manutention et de déplacement de charges lourdes en toute… » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir rapidement. » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire du CACES Pont Roulant (R484) ou disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. »
Avantages cités dans l'annonce
CSE
Questions à poser au recruteur
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (5)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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