Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Miramas
Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)
- Entreprise
- Mpc Miramas
- Lieu
- MIRAMAS 13140
- Contrat
- CDD - 2 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros - restauration
- Expérience
- 1 Mois
- Secteur
- Restauration traditionnelle
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Description du poste
Vous êtes dynamique et motivé(e).
Vous devez être autonome sur votre poste et avoir une bonne organisation.
Établissement ouvert 6J sur 7 de 7H00 à 20H pas de service du soir.
Pas d'horaires en coupure.
2 jours de repos/semaine à fixer selon planning.
Lieu de travail : Mc Arthur Glen Miramas
Durée hebdomadaire de travail : 14 heures hebdomadaires
Conditions d'exercice : Horaires variables
Effectif de l'entreprise : 10/12 Employés
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Le marché de plongeur en restauration — Bouches-du-Rhône (13)
- 10 offres de plongeur en restauration ouvertes aujourd'hui dans le département (Bouches-du-Rhône), 18 en Provence-Alpes-Côte d'Azur, 138 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Provence-Alpes-Côte d'Azur : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 2 060 € (sur 12 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 70 % Intérim, 20 % CDI, 10 % CDD.
- Employeurs qui recrutent le plus de plongeur en restauration dans le département : Gojob, Crit, Mgallery.
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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros - restauration Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 2 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel — « Établissement ouvert 6J sur 7 de 7H00 à 20H pas de service du soir. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | MIRAMAS 13140 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 Mois Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Horaires en coupure
- Journée de travail interrompue par une longue pause (par exemple 10 h-14 h puis 18 h-22 h).
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