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Plombier / Plombière (H/F)

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LARCHER SERVICES recrute : Plombier / Plombière (H/F) à Cormelles-le-Royal (14), CDI, Annuel de 25000.0 Euros à 32000.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.

LARCHER SERVICESPubliée il y a 4 jours

CDI

Entreprise: Larcher Services
Lieu: Cormelles-le-Royal 14123
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 25000.0 Euros à 32000.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

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Description du poste

Description du poste :

Au sein de notre équipe SAV plomberie, vous intervenez auprès de particuliers, de bailleurs et de copropriétés pour assurer le diagnostic, le dépannage et la remise en état des installations sanitaires.

Vos principales missions Identifier l'origine des dysfonctionnements et rechercher les fuites sur les installations de plomberie.
* Réaliser les réparations nécessaires : remplacement de robinetterie, de mécanismes sanitaires, de tuyauteries et d'équipements défectueux.
* Effectuer les travaux de dépannage et de remise en état des installations.
* Réaliser les réglages, les contrôles et les mises en service.
* Veiller à la qualité de vos interventions et à la satisfaction des clients.

Pour plus d'informations suivez ce lien : https://larcher.fr/nos-metiers#plombier-depanneur

Description du profil Vous êtes titulaire d'une formation en plomberie/sanitaire (CAP, BEP, BP ou équivalent) et justifiez d'une expérience d'au moins deux ans en plomberie.
* Vous maîtrisez les techniques de réparation et de remplacement des équipements sanitaires ainsi que les principaux systèmes de tuyauterie et de raccordement.
* Une expérience en dépannage ou en SAV plomberie est particulièrement appréciée.
* Vous savez analyser une situation, identifier l'origine d'une panne et proposer une solution adaptée.
* Autonome, rigoureux et doté d'un bon relationnel, vous aimez le contact client et le travail bien fait.
* Le permis B est indispensable pour assurer les déplacements professionnels.

Ce que nous proposons Un contrat en CDI en temps plein.
* Rémunération : entre 25 000 et 32 000 € brut annuel selon votre expérience.
* Rémunération complémentaire : prime de chantier, intéressement, prime de vacances.
* Confort au quotidien : véhicule de service pour les trajets domicile-chantier, carte tickets restaurant, mutuelle prise en charge à 75 Avantages collaborateurs : chèques cadeaux, Avantages Privés BTP, accès privilégié aux spectacles du Zénith de Caen.

Vous aimez le dépannage, les défis techniques et le contact client ? Rejoignez LARCHER SERVICES et mettez votre savoir-faire au service de nos clients. Postulez dès maintenant, nous serons ravis d'échanger avec vous !

La suite .

1 - Echange téléphonique avec un RH

2 - Entretien physique avec un manager opérationnel

3 - Une réponse apportée quelle que soit l'issue

Postuler sur le site de l'offre →

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Le marché de plombier — Calvados (14)

5 offres de plombier ouvertes aujourd'hui dans le département (Calvados), 30 en Normandie, 479 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Normandie : médiane 1 970 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 900 € et 2 060 € (sur 13 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 60 % Intérim, 40 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de plombier dans le département : Larcher Services, Triangle Intérim Solutions RH BAYEUX ACR, Adequat Interim.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement de chantier

Chaussures de sécurité S3
Exigées sur la plupart des chantiers.Voir sur Amazon
Gants de travail renforcés
Contre les coupures et les frottements.Voir sur Amazon
Genouillères de travail
Pour les travaux au sol.Voir sur Amazon

Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 4 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 25000.0 Euros à 32000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Cormelles-le-Royal 14123 — « Le permis B est indispensable pour assurer les déplacements professionnels. » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 380 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de plombier en France (médiane 2 070 €, la moitié entre 1 970 € et 2 220 € ; 202 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Description du profil Vous êtes titulaire d'une formation en plomberie/sanitaire (CAP, BEP, BP ou équivalent) et justifiez d'une expérience d'au moins deux ans en plomberie. »
« Le permis B est indispensable pour assurer les déplacements professionnels. »

Ce qui est seulement souhaité

« Une expérience en dépannage ou en SAV plomberie est particulièrement appréciée. »

Avantages cités dans l'annonce

prime de chantier · intéressement · prime de vacances · véhicule de service · tickets restaurant · mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).