Offres d'emploi › Pays de la Loire
Peintre industriel / industrielle (H/F)
- Entreprise
- Randstad
- Lieu
- Ligné 44850
- Contrat
- Intérim - 18 Jour(s)
- Salaire
- Mensuel de 2116.8 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Prêt(e) à transformer des concepts innovants en réalité en tant que Peintre industriel (F/H En tant que garant de l'image de marque, vous sublimerez et protégerez les vérins hydrauliques avant leur expédition - Réalisez avec précision les mélanges de peintures et de durcisseurs - Appliquez méthodiquement l'apprêt et la peinture de finition liquide au pistolet - Effectuez des opérations minutieuses de masquage et d'accrochage des pièces sur la ligne
Découvrez ce package attractif Contrat: Intérim Durée: 18/mois Salaire: 14.40 euros/heure en comprenant le 13ème mois + prime équipe (2.75 euros/j) + indemnité panier (7.50 euros/j Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés Avantages CSE Indemnité kilométrique RTT
Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Description du profil :
Transformez vos idées en réalité en tant que Peintre industriel (F/H) ; protégez et enhardissez les vérins hydrauliques Maîtrise du mélange précis de peintures et de durcisseurs Application méthodique de l'apprêt et de la peinture de finition liquide au pistolet Expertise en masquage minutieux et accrochage des pièces Diplôme de CQPM ou CAP/BEP Peintre industriel requis pour une excellence technique
Processus de recrutement
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Le marché de peintre industriel — Loire-Atlantique (44)
- 10 offres de peintre industriel ouvertes aujourd'hui dans le département (Loire-Atlantique), 32 en Pays de la Loire, 147 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Pays de la Loire : médiane 2 000 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 920 € et 2 080 € (sur 12 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 90 % Intérim, 10 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de peintre industriel dans le département : Manpower France, Synergie, Randstad.
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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Équipement de chantier
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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2116.8 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 18 Jour(s) Source : champ « contrat » |
| Lieu | Ligné 44850 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 120 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de peintre industriel en France (médiane 1 970 €, la moitié entre 1 880 € et 2 070 € ; 90 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « …accrochage des pièces Diplôme de CQPM ou CAP/BEP Peintre industriel requis pour une excellence… »
Avantages cités dans l'annonce
13ème mois · prime équipe · CSE · Indemnité kilométrique · RTT
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (4)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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