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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Mérignac

Peintre aéronautique (H/F)

PARTNAIREPubliée il y a 1 h
Intérim
Entreprise
Partnaire
Lieu
Mérignac 33700
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros à 15.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Notre client est un groupe international spécialisé dans la peinture et l'étanchéité aéronautique et connaît une forte croissance sur ses sites de Gironde. Pour accompagner la montée en cadence sur le site d'Airbus à Mérignac, nous recrutons 2 Peintres Aéronautiques (H/F). Vous interviendrez directement sur la mise en peinture des voilures des avions régionaux ATR.

Au sein d'une équipe dédiée et dans le respect strict des procédures aéronautiques, vous réalisez les opérations de peinture sur grands ensembles :

Préparation des surfaces : Nettoyage, dégraissage, ponçage et masquage technique des voilures ATR.

Préparation des produits : Mélange, pesée, contrôle de la viscosité des apprêts, primaires et laques de finition.

Application peinture : Application au pistolet des différentes couches de peinture sur l'ensemble de la voilure, en garantissant l'homogénéité et les épaisseurs réglementaires.

Travail en hauteur & en équipe : Évolution sur passerelles et plateformes élévatrices en coordination étroite avec vos coéquipiers en cabine.

Contrôle & traçabilité : Contrôle visuel de l'aspect de surface, validation de l'absence de défauts et renseignement des fiches suiveuses.

Maintenance de premier niveau : Démontage, nettoyage soigné et remontage des pistolets de peinture et des équipements de cabine.

Conditions :
Rythme : Temps plein, organisation en 3x8 par roulement :
- Équipe du matin : 6h00 - 13h30
- Équipe d'après-midi : 13h00 - 20h30
- Équipe de nuit : 20h15 - 3h45 Formation & Expérience :

Profil expérimenté du domaine aéronautique ou industriel exigeant, OU

Profil débutant accepté, titulaire d'une formation qualifiante en peinture (CAP/Bac Pro ou CQPM Peintre Aéronautique) avec au minimum un stage significatif en aéronautique.

Aptitudes : Aptitude au travail en hauteur obligatoire. Dextérité manuelle, précision dans le geste de pistolage et esprit d'équipe prononcé.

Savoir-être : Rigueur méthodologique, respect intransigeant des consignes de sécurité (port des EPI ventilés) et des critères qualité.

Mes avantages :
- Rémunération horaire de base selon profil et expérience
- Prime d'équipe 3x8 : jusqu'à 100,00 EUR brut / mois (au prorata du temps de présence)
- Pause rémunérée : 5,18 EUR / jour travaillé
- Panier repas : 6,30 EUR net / jour travaillé
- Prime de performance trimestrielle
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 31 min.

Décodeur de l'annonce

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SalaireHoraire de 12.31 Euros à 15.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Rythme : Temps plein, organisation en 3x8 par roulement »
Source : texte de l'annonce
LieuMérignac 33700
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s) — « Profil débutant accepté, titulaire d'une formation qualifiante en peinture (CAP/Bac Pro ou CQPM Peintre Aéronautique) avec au minimum un stage significatif en … »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Profil débutant accepté, titulaire d'une formation qualifiante en peinture (CAP/Bac Pro ou CQPM Peintre Aéronautique) avec au minimum un stage significatif en aéronautique. »
  • « Aptitudes : Aptitude au travail en hauteur obligatoire. »

Avantages cités dans l'annonce

Prime d'équipe · Panier repas · Prime de performance · mutuelle · comité d'entreprise

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
2x8 / 3x8
Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
EPI
Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.

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