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Ouvrier viticole tractoriste (H/F)
DOMAINE CHATELAIN recrute : Ouvrier viticole tractoriste (H/F) à ST ANDELAIN (58), CDD - 9 Mois, Mensuel de 3192.7 Euros - Détails dans le descriptif de l'offre. Offre publiée le 16 octobre 2026.
DOMAINE CHATELAINPubliée le 16 octobre 2026
- Entreprise
- Domaine Chatelain
- Lieu
- ST ANDELAIN 58150
- Contrat
- CDD - 9 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 3192.7 Euros - Détails dans le descriptif de l'offre
- Expérience
- Débutant accepté - Exp en conduite d'engin souhaitée
- Secteur
- Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons
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Description du poste
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un ouvrier viticole tractoriste (H/F) :
Missions :
- Conduite d'engin : tracteur, enjambeur, machine à vendanger
- Travaux usuels et annuels de la vigne : taille de la vigne, plantation, repiquage, entretien palissage
- Maitrise du travail du sol : binage, griffage, rognage, - Réalisation et application des produits phytosanitaires,
- Participation aux travaux de vendanges : conduite tracteur et benne et machine à vendanger,
- Maitrise du montage des outils et leur entretien,
Le Domaine s'étend sur 6 communes des 7 de l'appellation
Prise des véhicules de travail au Domaine à St Andelain
Expérience : Expérience en conduite d'engin de 2 ans minimum souhaitée
Formation : CAPA Vigne et vin / BPA Travaux de la vigne et du vin, spécialité travaux de la vigne ou BAC PRO
Contrat CDD 9 mois (renouvelable une fois)
Période d'essai : 1 mois, renouvelable 1 fois
- Salaire Brut de base : Horaire 35 heures hebdo + 4 heures supp = 39 heures par semaine soit 151,67 H + 17,33 HS à 25 % par mois, 18.42 € de l'heure soit salaire brut mensuel : 3192.70 € (42 à 43 K€ BRUT annuel)
- Avantages :
o Prime taille : variable
o Prime de 13ième mois
o Bon d'achat vêtement
- CP : 25 CP payés par an (3 semaines en été et 1 à 2 semaines l'hiver - Noël)
- Mutuelle obligatoire : ANIPS Isolé 21.33 € (P.S), si mutuelle famille en plus de l'isolé à payer individuellement.
- Date d'embauche : Dès que possible
Conditions de travail :
- Exécute ses tâches sous la direction du chef de culture/chef d'équipe
- Horaires :
o lundi au jeudi 8h00 - 12h00 / 13h00 - 17h00
o vendredi 8h00 - 12h00 / 13h00 - 16h00
- Travail en heures supplémentaires lors des vendanges ou des traitements
Informations complémentaires :
- Mise à disposition d'une cuisine commune au Domaine pour prise des repas le midi
- Fiche sécurité à signer
- Autorisation de conduite et ou CACES
- Visite obligatoire de la médecine du travail si pas de visite depuis moins de 6 mois.
- Deux périodes de fermeture entreprise : 15 jours en août, période de Noel entre 6 et 10 jours
Missions :
- Conduite d'engin : tracteur, enjambeur, machine à vendanger
- Travaux usuels et annuels de la vigne : taille de la vigne, plantation, repiquage, entretien palissage
- Maitrise du travail du sol : binage, griffage, rognage, - Réalisation et application des produits phytosanitaires,
- Participation aux travaux de vendanges : conduite tracteur et benne et machine à vendanger,
- Maitrise du montage des outils et leur entretien,
Le Domaine s'étend sur 6 communes des 7 de l'appellation
Prise des véhicules de travail au Domaine à St Andelain
Expérience : Expérience en conduite d'engin de 2 ans minimum souhaitée
Formation : CAPA Vigne et vin / BPA Travaux de la vigne et du vin, spécialité travaux de la vigne ou BAC PRO
Contrat CDD 9 mois (renouvelable une fois)
Période d'essai : 1 mois, renouvelable 1 fois
- Salaire Brut de base : Horaire 35 heures hebdo + 4 heures supp = 39 heures par semaine soit 151,67 H + 17,33 HS à 25 % par mois, 18.42 € de l'heure soit salaire brut mensuel : 3192.70 € (42 à 43 K€ BRUT annuel)
- Avantages :
o Prime taille : variable
o Prime de 13ième mois
o Bon d'achat vêtement
- CP : 25 CP payés par an (3 semaines en été et 1 à 2 semaines l'hiver - Noël)
- Mutuelle obligatoire : ANIPS Isolé 21.33 € (P.S), si mutuelle famille en plus de l'isolé à payer individuellement.
- Date d'embauche : Dès que possible
Conditions de travail :
- Exécute ses tâches sous la direction du chef de culture/chef d'équipe
- Horaires :
o lundi au jeudi 8h00 - 12h00 / 13h00 - 17h00
o vendredi 8h00 - 12h00 / 13h00 - 16h00
- Travail en heures supplémentaires lors des vendanges ou des traitements
Informations complémentaires :
- Mise à disposition d'une cuisine commune au Domaine pour prise des repas le midi
- Fiche sécurité à signer
- Autorisation de conduite et ou CACES
- Visite obligatoire de la médecine du travail si pas de visite depuis moins de 6 mois.
- Deux périodes de fermeture entreprise : 15 jours en août, période de Noel entre 6 et 10 jours
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Source : France Travail. Publiée le 16 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 3192.7 Euros - Détails dans le descriptif de l'offre Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 9 Mois — « Contrat CDD 9 mois (renouvelable une fois) » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | Temps plein — « o lundi au jeudi 8h00 - 12h00 / 13h00 - 17h00 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | ST ANDELAIN 58150 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté - Exp en conduite d'engin souhaitée Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Date d'embauche : Dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation : CAPA Vigne et vin / BPA Travaux de la vigne et du vin, spécialité travaux de la vigne ou BAC PRO »
- « Mutuelle obligatoire : ANIPS Isolé 21.33 € (P.S), si mutuelle famille en plus de l'isolé à payer individuellement. »
- « Visite obligatoire de la médecine du travail si pas de visite depuis moins de 6 mois. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience : Expérience en conduite d'engin de 2 ans minimum souhaitée »
Avantages cités dans l'annonce
Prime taille · Prime de · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Période d'essai
- Début du contrat pendant lequel chacun peut y mettre fin plus facilement ; sa durée maximale est fixée par la loi et la convention collective.
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