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Ouvrier IAA Mer (H/F)
Manpower recrute : Ouvrier IAA Mer (H/F) à Outreau (62), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 4 novembre 2026.
ManpowerPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Manpower
- Lieu
- Outreau 62230
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Rejoignez une équipe dynamique !
Nous recherchons un ouvrier agroalimentaire spécialisé dans le secteur de la marée pour intégrer une entreprise de transformation de produits de la mer. Si vous êtes passionné par les produits frais et que vous souhaitez contribuer à une chaîne de production essentielle, cette offre est faite pour vous ! En tant qu'ouvrier agroalimentaire en marée, vos principales missions seront :?
- Préparer et assembler les produits alimentaires.
- Réaliser le conditionnement et l'emballage des produits.
- Effectuer les contrôles qualité visuels.
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité.
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé.
Nous recherchons une personne :
- Rigoureuse et organisée : Vous respectez les procédures et aimez travailler dans un environnement cadencé.
- Passionnée par le secteur : Une expérience dans le domaine de la marée est un plus, mais nous accueillons également les débutants motivés !
Conditions de travail :
- Vous travaillez dans le froid
- Heures postés (Matin et après midi et parfois des nuits)
- Vous travaillez debout pendant de longue période
Prêt(e) à faire la différence dans le secteur de la marée ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : Mission en intérim
Expérience : < 1 an
Salaire : 12,31 € par heure
Date de début : Dès que possible
Durée : 1 mois renouvelable
Nous recherchons un ouvrier agroalimentaire spécialisé dans le secteur de la marée pour intégrer une entreprise de transformation de produits de la mer. Si vous êtes passionné par les produits frais et que vous souhaitez contribuer à une chaîne de production essentielle, cette offre est faite pour vous ! En tant qu'ouvrier agroalimentaire en marée, vos principales missions seront :?
- Préparer et assembler les produits alimentaires.
- Réaliser le conditionnement et l'emballage des produits.
- Effectuer les contrôles qualité visuels.
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité.
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé.
Nous recherchons une personne :
- Rigoureuse et organisée : Vous respectez les procédures et aimez travailler dans un environnement cadencé.
- Passionnée par le secteur : Une expérience dans le domaine de la marée est un plus, mais nous accueillons également les débutants motivés !
Conditions de travail :
- Vous travaillez dans le froid
- Heures postés (Matin et après midi et parfois des nuits)
- Vous travaillez debout pendant de longue période
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Expérience : < 1 an
Salaire : 12,31 € par heure
Date de début : Dès que possible
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Salaire : 12,31 € par heure » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois — « Durée : 1 mois renouvelable » Source : champ « contrat » et texte |
| Lieu | Outreau 62230 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Passionnée par le secteur : Une expérience dans le domaine de la marée est un plus, mais nous accueillons également les débutants motivés ! » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Date de début : Dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Passionnée par le secteur : Une expérience dans le domaine de la marée est un plus, mais nous accueillons également les débutants motivés ! »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).