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Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Dijon

Ouvrier espaces verts crétation (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 h
Intérim
Lieu
Dijon 21000
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Ouvrier Espaces Verts Création (H/F) Secteur Dijonnais
Notre agence d'emploi temporaire recherche pour ses clients un Ouvrier Espaces Verts Création (H/F) pour intervenir sur différents chantiers autour de Dijon.
Vos missions :
- Participer à la création et à l'aménagement d'espaces verts (plantations, massifs, gazons, allées)
- Installer des éléments paysagers : bordures, dalles, mobiliers urbains ou systèmes d'arrosage
- Préparer les sols et réaliser les plantations en respectant les plans et consignes techniques
- Travailler en coordination avec l'équipe pour respecter les délais et la qualité des aménagements
- Et surtout, contribuer à transformer les terrains en véritables espaces agréables et esthétiques tout en gardant le sourire
Conditions :
- Mission d'intérim sur le secteur dijonnais
- Travail en extérieur, parfois sous différentes conditions météorologiques
- Horaire : Temps plein
- Rémunération selon profil et expérience, indemnités selon la mission
Envie de participer à la création d'espaces verts qui font plaisir à tous ? Postulez et rejoignez l'équipe !

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Équipement pour le travail en extérieur

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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
LieuDijon 21000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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