Ouvrier agroalimentaire (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée le 3 octobre 2026

Intérim

Lieu: Villers-Bocage 14310
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Travailler dans le domaine de la viande bovine peut vous intéresser? Vous souhaitez apprendre un nouveau métier? Nous recrutons des Pareurs et Désosseurs ! Pour cela, vous serez amen
- réaliser les opération de parage, désossage, découpe - réaliser la découpe de quartiers, des pièces en os, des muscles... - effectuer les gestes techniques spécifiques à la 2eme transformation - contrôler visuellement la confiormité des pièces ou produits - approvisonner son poste en matières premières ou composants Vous respectez les fiches techniques et les modes opératoires. Vous assurez l'identification et la traçabilité des produits à chaque étape. Vous travaillez en coordination avec les autres opérateurs de la chaine. Vous participez à la rotation des postes si nécessaire. Vous nettoyez et entretenez votre poste de travail et votre matériel. Environnement de travail : travail au froid, horaires d'après-midi 13h-20h30. Travail cadencé et physique, en position debout prolongée et statique. Taux horaire EUR + prime de rendement + prime d'habillage + indemnités kilométriques + panier repas/jourMission pérenne

Source : France Travail. Publiée le 3 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 h.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	« Environnement de travail : travail au froid, horaires d'après-midi 13h-20h30. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Villers-Bocage 14310 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

prime de rendement · prime d'habillage · indemnités kilométriques · panier repas

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?