Offres d'emploi › Hauts-de-France
Opérateur sur machines H/F
DR NordPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- DR Nord
- Lieu
- Mouy
- Contrat
- CDD
- Secteur
- Unknown
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Description du poste
Dans le cadre du développement de l'activité de notre client spécialiste des accessoires capillaire haut de gamme dans le secteur de la production industrielle, un opérateur de production pour une mission en intérim de 18 mois à Mouy (60). Le poste requiert une première expérience en industrie, et idéalement en mécanique de précision Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire comprise entre 12.02 et 13.50EUR, selon expérience. Au quotidien, vous - Assurez la produc…
Ceci est un extrait de l'annonce. Lire l'annonce complète sur le site d'origine →
Équipement de protection
- Lunettes de protection
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Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD — « …de la production industrielle, un opérateur de production pour une mission en intérim de 18 mois à Mouy… » Source : champ « contrat » et texte |
|---|---|
| Lieu | Mouy Source : champ « lieu » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Expérience attendue | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Le poste requiert une première expérience en industrie, et idéalement en mécanique de précision Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire comprise entre 12.02 et 13.50EUR, selon expérience. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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