Opérateur - Régleur sur presses H/F

APPAREILS SCIENTIFIQUES PRECISIONPubliée il y a 4 h

CDI

Entreprise: Appareils Scientifiques Precision
Lieu: Claix 38640
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Fabrication de matériel de distribution et de commande électrique

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Description du poste

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

Poste et missions :
Vous avez pour missions :
- le montage, démontage et le réglage des presses
- la production de série
- les contrôles dimensionnels et visuels avec les outils de contrôle avant et pendant la production
- l'entretien et le réglage des presses
- la vérification de l'approvisionnement du poste de travail en matières et produits

Vous disposez d'une formation (CAP, BEP, Bac Pro) ou d'une expérience de régleur dans la mécanique générale. Vous savez utiliser les moyens de contrôle, lire un plan.
Vous êtes rigoureux, minutieux. Votre engagement et votre sens du travail seront vos meilleurs atouts pour réussir dans la fonction.
Votre rémunération selon profil et expérience.

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Gants anti-coupure
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Claix 38640 Source : champ « lieu »
Expérience	3 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous disposez d'une formation (CAP, BEP, Bac Pro) ou d'une expérience de régleur dans la mécanique générale. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).