Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Mions
Opérateur / Opératrice de tri
- Entreprise
- Iziwork
- Lieu
- Mions 69780
- Contrat
- Saisonnier - 14 Jour(s)
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- 1 Mois
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
En tant qu'Agent de Récupération et de Recyclage, vous serez responsable du tri, de la manutention et de la préparation des produits au sein d'un entrepôt. Ce poste implique un rythme de travail soutenu et des tâches variées nécessitant dynamisme, initiative et respect des consignes de sécurité. Le maintien d'un environnement de travail propre et organisé est essentiel.
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,31 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 25 heures par semaine
Profil recherché
- Trier les colis suivant les orientations requises.
- Charger et décharger les marchandises en utilisant des outils appropriés.
- Assurer le contrôle et la qualité des produits sortants.
- Maintenir la propreté et l'organisation du poste de travail.
- Ranger les produits dans les zones prévues.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures opérationnelles.
- Expérience : Au moins 1 mois
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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Saisonnier - 14 Jour(s) Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Mions 69780 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 Mois Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Trier les colis suivant les orientations requises. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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