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Offres d'emploi › Bretagne › Saint-Malo

Opérateur de ligne de production automatisée en agroalimentaire (H/F)

PromanPubliée il y a 4 jours
CDI
Entreprise
Proman
Lieu
Saint-Malo 35400
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Description du poste :

Votre agence d'intérim PROMAN de Saint-Malo recrute un Opérateur de production H/F.

Vous intervenez dans le secteur de l'agroalimentaire à ST MALO.

Vos missions principales consistent à Alimenter en matières premières la ligne de fabrication
* assurer la bonne préparation des recettes, selon les procédures définies
* suivre les indicateurs de production et de traçabilité
* Réaliser des opérations de manutention

Poste en CDI, taux horaire 12.35 Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.

Profil Candidat Recherché : Opérateur de production H/F

Compétences requises Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité.
- Maîtrise des outils de production et de conditionnement.
- Capacité à travailler avec des machines spécifiques.
- Aptitude à réaliser des contrôles qualité des produits.
- Souci du détail et sens de l'organisation.

Qualités professionnelles Rigueur dans le travail.
- Sens du travail en équipe.
- Autonomie et proactivité.
- Flexibilité et capacité d'adaptation.

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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuSaint-Malo 35400
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Compétences requises Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Manutention
Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.

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