Offres d'emploi › Normandie › Trait
Opérateur 2 Mirage H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 7 jours
- Lieu
- Trait 76580
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Dates de mission : 09/11/ au 29/01/
Lieu de la mission : Le Trait
Horaires : 3*8
Rémunération : EUR brut mensuel
Autres avantages : prime de rythme, prime transport
Caractéristiques :
- Applique les règles HSE, identifie et communique les comportements dangereux et sait en faire part à sa hiérarchie
- Conduite, alimentation, mirage, surveillance de la ligne (ligne automatique)
- Mise en fonctionnement et arrêt des lignes (lignes de mirage, automatique, semi-automatique et manuel avec peigne)
- Contrôle en cours de production (ex : contrôle de paramètre machine)
- Renseignement des dossiers de lots, des documents annexés et des système informatisés de gestion, et tout autre document relatif au suivi de production (respect BPF et DATA INTEGRITY)
- Nettoyage des équipements et des locaux
- Réconciliation des matières et composants mis en oeuvre et justification des pertes
Lieu de la mission : Le Trait
Horaires : 3*8
Rémunération : EUR brut mensuel
Autres avantages : prime de rythme, prime transport
Caractéristiques :
- Applique les règles HSE, identifie et communique les comportements dangereux et sait en faire part à sa hiérarchie
- Conduite, alimentation, mirage, surveillance de la ligne (ligne automatique)
- Mise en fonctionnement et arrêt des lignes (lignes de mirage, automatique, semi-automatique et manuel avec peigne)
- Contrôle en cours de production (ex : contrôle de paramètre machine)
- Renseignement des dossiers de lots, des documents annexés et des système informatisés de gestion, et tout autre document relatif au suivi de production (respect BPF et DATA INTEGRITY)
- Nettoyage des équipements et des locaux
- Réconciliation des matières et composants mis en oeuvre et justification des pertes
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Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Trait 76580 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
prime de rythme · prime transport
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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