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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Nice

Nourrice H/F

Educazen NicePubliée il y a 5 jours
CDD
Entreprise
Educazen Nice
Lieu
Nice 06000
Contrat
CDD - 1 Mois
Durée du travail
8H/semaine
Expérience
3 An(s)
Secteur
Assistant maternel / Assistante maternelle
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Description du poste

Description de l'offre:
EDUCAZEN, spécialiste de la garde d'enfants depuis plus de 15 ans, recrute des intervenant(e)s pour des missions de garde d'enfants à proximité de votre domicile ou de votre établissement scolaire. Nous proposons des contrats de 4 à 20 heures par semaine, adaptés à votre emploi du temps.
Les missions peuvent concerner des sorties d'école ou de crèche, des gardes le mercredi, des gardes régulières ou partagées, ainsi que des baby-sittings ponctuels.
Vos missions :
- Récupérer les enfants à l'école et/ou à la crèche ;
- Assurer leur sécurité et leur bien-être ;
- Préparer et superviser le goûter ;
- Accompagner les enfants dans leurs devoirs si nécessaire ;
- Donner le bain selon les consignes des parents ;
- Proposer des activités d'éveil, des jeux et des sorties adaptées à leur âge jusqu'au retour des parents.
Pourquoi rejoindre Educazen ?
- Une expérience enrichissante auprès des enfants, valorisable sur votre CV, avec un revenu régulier.
- Des missions adaptées à votre emploi du temps, à proximité de votre domicile ou de votre établissement scolaire.
- Un accompagnement personnalisé au sein d'une entreprise à taille humaine : formation, coaching et suivi tout au long de votre mission.
- Une équipe à votre écoute, qui vous accompagne dans votre intégration et dans votre relation avec les familles.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Profil recherché :
Vous êtes une personne responsable, autonome et vous justifiez d'une première expérience réussie dans la garde d'enfants. Vous recherchez un emploi à temps plein/partiel compatible avec votre emploi du temps.
Nous recrutons un(e) baby-sitter experimentée (H/F) pour assurer la garde d'un bébé de 6 mois à Cagnes sur mer.
Horaires : les mardis de 14h00 à 18h00 et les jeudis de 8h00 à 12h00.
Réf : LEF
Prérequis :
- Avoir une expérience significative et vérifiable auprès de nourrissons (0 à 12 mois) ;
- Maîtriser les gestes du quotidien : biberons, changes, sommeil, éveil et soins d'hygiène ;
- Avoir de bonnes qualités relationnelles avec les enfants et les parents ;
- Avoir une formation aux premiers secours (PSC1), appréciée ;
- Être responsable, autonome et organisé(e) ;
- Faire preuve de douceur, de patience et de vigilance.
Une expérience auprès de nouveau-nés est indispensable pour un bébé de 6 mois.

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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDD - 1 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires8H/semaine — « Horaires : les mardis de 14h00 à 18h00 et les jeudis de 8h00 à 12h00. »
Source : texte de l'annonce
LieuNice 06000
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Une expérience auprès de nouveau-nés est indispensable pour un bébé de 6 mois. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Avoir une formation aux premiers secours (PSC1), appréciée ; »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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