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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Fontaine

Monteur <w(H/F)

FINOPTIMPubliée il y a 15 h
CDD
Entreprise
Finoptim
Lieu
FONTAINE 38600
Contrat
CDD - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2100.0 Euros à 2200.0 Euros - Prime d'activité tous les mois
Expérience
5 An(s)
Secteur
Fabrication d'appareils ménagers non électriques
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Description du poste

Rattaché(e) au responsable de l'atelier mécanique, vous intégrez notre équipe de production et êtes en charge du montage mécanique des poêles à bois Finoptim, à partir de pièces et de sous-ensembles réalisés en interne ou chez nos partenaires.

Missions :
Assembler les composants mécaniques des poêles (visserie, ajustements, emboîtements.), (Les pièces peuvent être lourdes)
Réaliser des contrôles qualité visuels et dimensionnels tout au long du montage,
Participer aux opérations de finition et à l'emballage des produits,
Signaler toute non-conformité détectée en cours de montage,
Contribuer à l'entretien et à l'organisation de l'atelier.

Profils :
Compétences techniques :
Lecture de plans mécaniques ou de notices de montage,
Utilisation d'outils à main classiques (tournevis, visseuse, clés.),
Rigueur dans l'exécution des tâches.

Qualités personnelles :
Ponctualité, minutie, et esprit d'équipe,
Sens du travail bien fait et respect des consignes,
Envie de s'investir dans une entreprise à taille humaine et porteuse de sens.
Utilisation d'outils à main classiques (tournevis, visseuse, clés.),
Rigueur dans l'exécution des tâches.

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 h.

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SalaireMensuel de 2100.0 Euros à 2200.0 Euros - Prime d'activité tous les mois
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuFONTAINE 38600
Source : champ « lieu »
Expérience5 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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