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Monteur mécanique H/F
CRIT INTERIM recrute : Monteur mécanique H/F à Toul (54), Intérim - 1 Mois, Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros. Offre publiée le 3 novembre 2026.
- Entreprise
- Crit Interim
- Lieu
- Toul 54200
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vous participerez au montage des différents éléments mécaniques nécessaires à l'assemblage des machines.
Vos missions :
- Identifier les sous-ensembles à prémonter et sélectionner les instructions de montage selon les variantes et les options des machines.
- Assembler et monter les pièces et composants mécaniques à l'aide d'outils spécifiques.
- Contrôler la qualité et la conformité des montages réalisés.
- Lire et interpréter des plans et des schémas techniques.
- Renseigner les documents qualité et les supports de suivi de production.
- Respecter les procédures de montage et les consignes de sécurité.
Les conditions :
- Mission d'intérim d'une semaine pour commencer.
- Démarrage prévu rapidement
- Rémunération : 12,31 EUR brut de l'heure.
- Poste basé à Toul (54).
- Travail en journée (7h30-12h15 / 13h15-17h00)
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Votre profil :
- Vous êtes titulaire d'un BEP ou d'un Bac Pro en maintenance industrielle ou en mécanique automobile.
- Vous disposez de connaissances en mécanique et en hydraulique.
- Vous savez lire et interpréter des plans et schémas techniques.
- Vous êtes rigoureux(se), méthodique et manuel(le).
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Travail en journée (7h30-12h15 / 13h15-17h00) » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Toul 54200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Démarrage prévu rapidement » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire d'un BEP ou d'un Bac Pro en maintenance industrielle ou en mécanique automobile. »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · CSE · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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