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Monteur Installateur H/F
Temporis Bourges recrute : Monteur Installateur H/F à Bourges (18), Intérim - 3 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.
Temporis BourgesPubliée il y a 5 h
- Entreprise
- Temporis Bourges
- Lieu
- Bourges 18000
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vous aimez alterner fabrication en atelier et interventions sur chantier ? Vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur et appréciez le travail bien fait ? Cette opportunité est pour vous !
TEMPORIS BOURGES recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les équipements de sécurité et d'accès en hauteur, un Monteur Installateur H/F.
Ce qui vous attend ? Un poste polyvalent entre atelier et chantier :
- Fabrication et assemblage d'échelles en atelier
- Pose de lignes de vie et d'équipements de sécurité en hauteur
- Installation et fixation des équipements sur site
- Respect des procédures de montage et des consignes de sécurité
Votre profil
- Vous avez une expérience en montage, assemblage ou installation d'équipements métalliques et appréciez le travail manuel
- Une formation ou habilitation au travail en hauteur en cours de validité est
- Vous devez également pouvoir répondre aux conditions d'accès des sites professionnels sécurisés
- Mais au-delà de vos compétences techniques, votre savoir-être fera la différence !
Nous recherchons une personne sérieuse, ponctuelle, volontaire et respectueuse des consignes, qui apprécie le travail en équipe.
Les conditions
- Mission intérim avec perspective d'évolution
- Taux horaire entre 12.31 et 13.50€
- Un poste varié entre fabrication et installation
- Une entreprise familiale qui souhaite s'entourer de collaborateurs fiables et investis sur la durée.
Vous avez les compétences pour travailler en hauteur et surtout le bon état d'esprit ? Elodie attend votre candidature !
TEMPORIS BOURGES recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les équipements de sécurité et d'accès en hauteur, un Monteur Installateur H/F.
Ce qui vous attend ? Un poste polyvalent entre atelier et chantier :
- Fabrication et assemblage d'échelles en atelier
- Pose de lignes de vie et d'équipements de sécurité en hauteur
- Installation et fixation des équipements sur site
- Respect des procédures de montage et des consignes de sécurité
Votre profil
- Vous avez une expérience en montage, assemblage ou installation d'équipements métalliques et appréciez le travail manuel
- Une formation ou habilitation au travail en hauteur en cours de validité est
- Vous devez également pouvoir répondre aux conditions d'accès des sites professionnels sécurisés
- Mais au-delà de vos compétences techniques, votre savoir-être fera la différence !
Nous recherchons une personne sérieuse, ponctuelle, volontaire et respectueuse des consignes, qui apprécie le travail en équipe.
Les conditions
- Mission intérim avec perspective d'évolution
- Taux horaire entre 12.31 et 13.50€
- Un poste varié entre fabrication et installation
- Une entreprise familiale qui souhaite s'entourer de collaborateurs fiables et investis sur la durée.
Vous avez les compétences pour travailler en hauteur et surtout le bon état d'esprit ? Elodie attend votre candidature !
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Taux horaire entre 12.31 et 13.50€ » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | 35H/semaine Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Bourges 18000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Nous recherchons une personne sérieuse, ponctuelle, volontaire et respectueuse des consignes, qui apprécie le travail en équipe. »
- « Une entreprise familiale qui souhaite s'entourer de collaborateurs fiables et investis sur la durée. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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