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Moniteur éducateur H/F

Moniteur éducateur à Marseille 12 Toutes les offres à Marseille 2 851

Offre d'emploi : Moniteur éducateur H/F à Marseille, Intérim - 7 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours

Intérim

Lieu: Marseille
Contrat: Intérim - 7 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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MONITEUR-EDUCATEUR (H/F) — MARSEILLE CDD

Description du poste

Envie de missions engagées avec plus de flexibilité ? Rejoignez-nous !
Nous recherchons un(e) moniteur éducateur pour un CEF situé à Marseille.
Vous êtes dynamique, structurant(e) et à l'aise avec un public adolescent en difficulté ? Vous savez poser un cadre tout en maintenant une relation éducative ? Cette mission est faite pour vous.
? Secteur : Marseille
Vos missions
Encadrement éducatif au quotidien
Animation d'ateliers
Gestion des comportements
Participation aux réunions d'équipe
Suivi des jeunes
Pré-requis
Qualités :
Fermeté
Écoute
Esprit d'équipe
? Secteur : Marseille 14
Pourquoi choisir Vitalis Médical ?
Flexibilité totale dans vos missions
Rémunération attractive + IFM + ICP
CE
Mutuelle et FASTT
Prime de parrainage
Soutien personnalisé et missions variées
Vous êtes intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ou :
Appelez nous dès maintenant : 10 / 19 ou .
Profil recherché
DEME obligatoire
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 15 € - 21 € par heure

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Salaire : 15 € - 21 € par heure » Source : texte de l'annonce
Contrat	Intérim - 7 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Marseille Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Pré-requis »
« DEME obligatoire »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle · Prime de parrainage

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)