Offres d'emploi › Grand Est › Pont-À-Mousson
MONITEUR D'ATELIER H/F
♿ Employeur : entreprise adaptée ou ESAT — offres emploi et handicap en Grand Est
- Lieu
- Pont-à-Mousson 54700
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Mensuel de 2061.0 Euros à 2061.0 Euros
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Moniteur / Monitrice d'atelier en milieu de travail protégé
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Description du poste
Vous assurez l'accompagnement socio professionnel des personnes en situation de handicap par le biais d'activités de prestations de service et de production industrielle réalisées en atelier et en entreprise (type assemblage, montage et conditionnement), avec le soutien des Chargés d'accompagnement socio professionnel, soit :
- Adapter et organiser le travail en rapport avec les compétences, aptitudes et potentiels des agents de production,
- Co construire avec la personne en situation de handicap son projet personnalisé, sa mise en œuvre, son évaluation et son suivi,
- Transmettre de façon adaptée des savoirs et des savoir-faire,
- Assurer le développement de leurs compétences socio professionnelles via différents outils dont la formation, la RAE/VAE,...
- Gérer et animer un groupe de travailleurs en situation de handicap et veiller à leur sécurité,
- Participer aux études préalables et aux demandes clients,
- Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité,
- Participer à la diffusion commerciale de nos activités.
PROFIL RECHERCHÉ :
- Diplôme & formation : Titre Moniteur d'Atelier (ex CBMA) et/ou Diplôme Médico-Social ou BP/Bac Pro avec expérience des activités de production industrielle (conduite d'installations : lignes, machine, automates...)
- Une expérience en cuisine ou en production alimentaire serait appréciée
- Compétences requises :
o Capacité à rédiger des écrits professionnels
o Maîtrise de l'outil informatique
LES CONDITIONS DU POSTE :
- Type de contrat : CDI Temps plein
- Convention collective CCNT 66 - Grille Moniteur d'Atelier 2ème classe
- Rémunération à partir de 2061€ brut/mois (revalorisation possible selon expérience)
- 18 jours de congés supplémentaires
- Rythme de travail : Hebdomadaire du lundi au vendredi
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2061.0 Euros à 2061.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée — « Rythme de travail : Hebdomadaire du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Pont-à-Mousson 54700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Diplôme & formation : Titre Moniteur d'Atelier (ex CBMA) et/ou Diplôme Médico-Social ou BP/Bac Pro avec expérience des activités de production industrielle (conduite d'installations : lignes, machine, automates...) »
- « Compétences requises »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une expérience en cuisine ou en production alimentaire serait appréciée »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- VAE
- Validation des acquis de l'expérience : obtenir un diplôme grâce à son expérience.
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