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Offres d'emploi › Hauts-de-France › Roye

Moniteur Atelier (H/F)

LES PAPILLONS BLANCSPubliée il y a 10 h
CDI
Lieu
Roye 80700
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
12 Mois
Secteur
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Description du poste

Nous recherchons un(e) moniteur/trice d'atelier pour les missions suivantes :
- Accompagner les Travailleurs Handicapés dans leur métier d'ouvrier paysagiste.
- Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnels individualisés (PPI) des Travailleurs Handicapés.
- Assurer le développement des capacités et des compétences des travailleurs.
- Garantir l'application des règles définies en termes de sécurité, qualité et environnement.
- Participer à la vie et aux projets de l'établissement.
- Participer à l'amélioration continue de la qualité.

Profil recherché

- Être titulaire du diplôme de Moniteur d'Atelier.
- Avoir une expérience ou une appétence pour les espaces verts.
- Ecoute, disponibilité, adaptabilité, autonomie, initiative et travail en équipe.
- Maîtrise des outils informatiques.

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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuRoye 80700
Source : champ « lieu »
Expérience12 Mois
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Être titulaire du diplôme de Moniteur d'Atelier. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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