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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Cogolin

Menuisier Agencement Bois (H/F)

Offre d'emploi : Menuisier Agencement Bois (H/F) à Cogolin (83), Intérim - 3 Mois. Offre publiée le 4 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
Intérim
Lieu
Cogolin 83310
Contrat
Intérim - 3 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Nous recherchons un Menuisier Agencement Bois (H/F) sur Cogolin, France. Tu assureras la fabrication d'agencements en bois de haute qualité pour nos clients exigeants. Tu travailleras principalement sur des projets sur mesure, où ta créativité et ton savoir-faire seront mis à l'épreuve quotidiennement.
Tes futures missions :
- Lire et interpréter les plans et les documents techniques.
- Sélectionner les matériaux appropriés et réaliser les découpes selon les dimensions requises.
- Assembler les éléments pour former l'agencement souhaité en atelier puis poser l'assemblage sur site.
- Réaliser les finitions (ponçage, vernissage) pour garantir une qualité irréprochable.
- Assurer le contrôle qualité des pièces produites et posées.
- Travaillant souvent en équipe, tu seras également amené à coordonner ton travail avec celui d'autres corps de métier.
Où : Cogolin, France
Pour combien : 15EUR/heure
Type de contrat : intérim

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratIntérim - 3 Mois
Source : champ « contrat »
LieuCogolin 83310
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Sélectionner les matériaux appropriés et réaliser les découpes selon les dimensions requises. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Assembler les éléments pour former l'agencement souhaité en atelier puis poser l'assemblage sur site. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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