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Médecin généraliste (H/F)
Offre d'emploi : Médecin généraliste (H/F) à Saint-Marcellin (38), CDI, Annuel de 110000.0 Euros à 130000.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Lieu
- Saint-Marcellin 38160
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 110000.0 Euros à 130000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Médecin généraliste
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Description du poste
Nous recrutons, dans le cadre de notre partenariat avec Le Centre Hospitalier intercommunal, accueillant 700 lits et places, situé en Isère un Médecin de Médecine polyvalente - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI.
-Présentation des missions principales :
*Prise en charge des patients âgés hospitalisés en respect des critères d'IPAQS, poly-pathologiques, en situation aigüe avec décompensation d'organe(s), en provenance du service de CCNP ou du service d'accueil des urgences ou par admission directe sur appel du médecin traitant ou par mutation intra-service.
*Visites médicales tous les jours et rencontre avec les familles.
*Participation et présentation des dossiers aux staffs hebdomadaires pluridisciplinaires de secteur, et spécifiques (soins palliatifsOrienter les patients dans la filière de soins gériatriques
*Organisation de la sortie du patient, rédaction du compte rendu d'hospitalisation
*Participation à la prise en charge en hôpital de jour pour bilan gériatrique et/ou examen complémentaires.
*Encadrement et seniorisations des assistants et internes
*Participer aux réunions institutionnelles
*Participer à la continuité de soins et aux astreintes opérationnelles.
*Rémunération : forfait taux horaire.
*Rattachement hiérarchique : la Direction.
La qualification requise :
*Médecin Généraliste qualifié et expérience en gériatrie ;
*capacité de gériatrie ;
*DESC de gériatrie
*Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.
L'expérience professionnelle requise :
*Une expérience au sein d'un service similaire est demandée.
Les qualités professionnelles requises :
*Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ;
*Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication ;
*Apprécier le travail en équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre empathie, votre écoute et votre capacité à travailler en équipe.
Vous savez faire preuve de patience et de pédagogie avec vos patients.
Vous êtes dynamique et appréciez le travail en équipe.
Nous attendons votre candidature et sommes à vote écoute.
Postuler sur le site de l'offre →
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Le marché de médecin généraliste — Isère (38)
- 14 offres de médecin généraliste ouvertes aujourd'hui dans le département (Isère), 122 en Auvergne-Rhône-Alpes, 962 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 10 000 € brut par mois, la moitié des offres entre 7 140 € et 10 000 € (sur 38 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 79 % CDI, 14 % CDD.
- Employeurs qui recrutent le plus de médecin généraliste dans le département : Domino RH - Médicare Saint-Etienne, JoberGroup, DN8 Solutions LTD.
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Chiffres calculés le 7 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 110000.0 Euros à 130000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Participer à la continuité de soins et aux astreintes opérationnelles. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Saint-Marcellin 38160 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 10 000 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de médecin généraliste en Auvergne-Rhône-Alpes (médiane 10 000 €, la moitié entre 7 610 € et 10 000 € ; 39 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « La qualification requise »
- « L'expérience professionnelle requise »
- « Les qualités professionnelles requises »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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