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Médecin du travail (H/F)
Proesa recrute : Médecin du travail (H/F) à Carcassonne (11), CDI, Annuel de 100000.0 Euros à 120000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Proesa
- Lieu
- Carcassonne 11000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 100000.0 Euros à 120000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste
Exercez la médecine du travail à votre rythme, sans renoncer à la richesse de votre métier
Vous souhaitez conserver une activité médicale stimulante tout en disposant de davantage de temps pour vos projets personnels ou professionnels ?
Nous recrutons un Médecin du Travail H/F à Carcassonne à temps partiel (un à deux jours par semaine) pour rejoindre un service en création de prévention et de santé au travail qui privilégie la proximité, la qualité de l'accompagnement et la complémentarité des expertises.
À Carcassonne, profitez du charme du Sud , entre patrimoine historique, vignobles, nature et climat méditerranéen. À environ une heure de Toulouse et des plages de la Méditerranée, avec les Pyrénées accessibles pour vos escapades en montagne, vous bénéficiez d'une situation géographique idéale pour varier les loisirs tout au long de l'année.
Une belle opportunité de concilier carrière médicale, vie familiale et qualité de vie sous le soleil du Sud.
Ici, vous ne travaillez pas seul et votre activité ne se résume pas à enchaîner les visites médicales.
L'objectif : vous donner le temps, les moyens et la liberté d'exercer une médecine du travail utile, concrète et profondément humaine.
Pourquoi ce poste pourrait vraiment faire la différence ?
Du temps pour une médecine de qualité et pour soi
Avec un portefeuille de salariés limité , l'organisation favorise une connaissance approfondie des situations individuelles et des environnements professionnels. Vous pouvez ainsi vous investir dans la prévention, le conseil, le maintien en emploi et l'accompagnement des parcours professionnels, au-delà des seules obligations réglementaires.
Une pratique médicale riche et diversifiée
Vous intervenez auprès de professionnels exerçant des métiers techniques, opérationnels et spécialisés, aux problématiques de santé et de prévention multiples.
Cette diversité vous permet de développer une expertise approfondie des risques professionnels, de découvrir des environnements différents et de conserver une dimension stimulante dans votre quotidien.
Une équipe complète qui vous permet de vous concentrer sur votre expertise
Vous travaillez avec Une secrétaire médicale dédiée, qui assure l'organisation des rendez-vous, le suivi administratif et les premières étapes des visites.***Un infirmier en santé au travail, qui réalise des consultations dans le cadre de protocoles de délégation.***Un préventeur / IPRP, qui vous accompagne dans l'analyse des situations de travail et les actions de prévention.***Des assistantes sociales, mobilisables notamment sur les problématiques de maintien dans l'emploi et de prévention de la désinsertion professionnelle.
Vous animez cette collaboration médicale et préventive au coeur d'une médecine de terrain, pas uniquement de consultation
Vous allez à la rencontre des entreprises, observez les situations réelles de travail, identifiez les risques et construisez des solutions de prévention adaptées. Vous disposez ainsi d'une véritable capacité d'action sur la santé et les conditions de travail des salariés.
Un environnement humain dans lequel il fait bon travailler
Vous rejoignez une équipe soudée, où l'entraide et les échanges entre professionnels occupent une place importante.
Les locaux accueillants et les moyens mis à disposition contribuent à un quotidien agréable, dans une organisation à taille humaine qui favorise les relations de proximité.
Vos missions au quotidien
Vous assurez le suivi médical et la prévention des risques professionnels auprès des salariés des entreprises adhérentes.
À ce titre, vous Réalisez les visites médicales et accompagnez les salariés tout au long de leur parcours professionnel.***Identifiez les risques liés aux postes et aux environnements de travail.***Conseillez les employeurs et les salariés sur les questions de santé, de prévention et de maintien en emploi.***Développez des actions de prévention en collaboration avec les infirmiers et les préventeurs.***Intervenez sur le terrain pour mieux comprendre les réalités des métiers et proposer des mesures adaptées.***Participez aux échanges médicaux et aux projets collectifs du service.
Vous conservez votre autonomie dans vos décisions médicales tout en bénéficiant d'un véritable appui collectif.
Rémunération Salaire attractif selon votre profil et expérience, nous savons écouter vos attentes en prenant en compte votre parcours.***Primes annuelles
Organisation et qualité de vie CDI temps partiel sur un à deux jours par semaine.***Véhicule de service
Avantages complémentaires Titres-restaurant, Mutuelle largement prise en charge par l'employeur.***CSE : chèques vacances, chèques culture, avantages de Noël.***Accès à une centrale d'achat à tarifs préférentiels.
Vous êtes médecin du travail diplômé : Vous êtes titulaire du DES ou du CES de médecine du travail et inscrit au Conseil de l'Ordre des médecins en France.
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Le marché de médecin du travail — Aude (11)
- 3 offres de médecin du travail ouvertes aujourd'hui dans le département (Aude), 17 en Occitanie, 178 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 8 330 € brut par mois, la moitié des offres entre 7 500 € et 9 170 € (sur 50 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de médecin du travail dans le département : Proesa.
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Chiffres calculés le 9 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Préparer son entretien d'embauche
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 100000.0 Euros à 120000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Carcassonne 11000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes médecin du travail diplômé : Vous êtes titulaire du DES ou du CES de médecine du travail et inscrit au Conseil de l'Ordre des médecins en France. »
Avantages cités dans l'annonce
Primes annuelles · Véhicule de service · Titres-restaurant · Mutuelle · CSE · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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