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Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

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Offre d'emploi : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F) à KERVIGNAC (56), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours

CDI

Lieu: KERVIGNAC 56700
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Expérience: 5 An(s)
Secteur: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers

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Mécanicien automobile confirmé H/F — Languidic Intérim

Description du poste

Nous recherchons un(e) MECANICIEN(NE) afin de compléter notre équipe.

Missions principales :

Diagnostiquer et réparer les véhicules.
Effectuer l'entretien courant et les révisions.
Remplacer les pièces défectueuses.
Utiliser des outils de diagnostic et des équipements spécialisés.
Conseiller les clients sur les réparations nécessaires.

Compétences requises :

Maîtrise des techniques de mécanique automobile.
Connaissance des systèmes électroniques embarqués.
Capacité à lire et interpréter les schémas techniques.

Postuler sur le site de l'offre →

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Le marché de mécanicien automobile — Morbihan (56)

15 offres de mécanicien automobile ouvertes aujourd'hui dans le département (Morbihan), 49 en Bretagne, 742 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Bretagne : médiane 2 220 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 020 € et 2 290 € (sur 17 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 80 % CDI, 20 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus de mécanicien automobile dans le département : Temporis, Temporis Vannes, Crit.

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Chiffres calculés le 9 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	KERVIGNAC 56700 Source : champ « lieu »
Expérience	5 An(s) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Compétences requises »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).