Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Valence
Mécanicien H/F
- Entreprise
- Temporis Valence
- Lieu
- Valence 26000
- Contrat
- Intérim - 4 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
**Vous êtes passionné(e) par la mécanique et aimez relever des défis techniques ? Temporis Valence a une belle opportunité pour vous !**
Votre agence **Temporis Valence** recherche un **Mécanicien Automobile H/F qualifié** pour rejoindre l'équipe de l'un de ses clients.
### Vos missions : à vous de jouer !
Au sein d'un atelier, (e) à :
- Réaliser l'entretien courant des véhicules : vidanges, pneumatiques, freinage, filtres...
- Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques.
- Effectuer les réparations et remplacer les pièces défectueuses.
- Intervenir sur les moteurs, distributions, embrayages et systèmes de freinage.
- Utiliser les outils de diagnostic pour identifier les dysfonctionnements.
- Contrôler le bon fonctionnement des véhicules après intervention.
- Veiller au respect des règles de sécurité et à la propreté de l'atelier.
### Le profil que nous recherchons
Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro ou équivalent) et justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire.
Vous maîtrisez les techniques de diagnostic, d'entretien et de réparation automobile.
**Autonome, rigoureux(se) et méthodique**, vous savez identifier rapidement les problèmes et apporter des solutions adaptées.
Votre esprit d'équipe et votre sens du travail bien fait feront la différence !
### Les conditions du poste
- **Contrat :** Mission en intérim.
- **Rémunération : entre 12,31 € et 15 € brut de l'heure**, selon votre profil et votre expérience.
- **Horaires :** En journée, selon l'organisation de l'entreprise.
- **Environnement :** Atelier de mécanique automobile.
### Les avantages Temporis Valence
- +21 % de rémunération grâce aux IFM et aux ICP.
- Mutuelle dès la première heure travaillée.
- Aides du FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants...).
- Accès aux avantages du Comité d'Entreprise Temporis.
### Prêt(e) à prendre un nouveau virage professionnel ?
**Votre savoir-faire mérite d'être reconnu !**
N'attendez plus et rejoignez l'aventure Temporis Valence !
Postulez directement sur **www.temporis.fr** et venez échanger avec notre équipe sur votre prochaine mission.
Postuler sur le site de l'offre →
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Rémunération : entre 12,31 € et 15 € brut de l'heure**, selon votre profil et votre expérience. » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 4 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | 35H/semaine Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Valence 26000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro ou équivalent) et justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle · Comité d'Entreprise
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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