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Manutentionnaire Temps partiel H/F

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours

Intérim

Lieu: Rennes 35000
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Vous cherchez un job dynamique avec des horaires fixes, une bonne ambiance d'équipe et des missions sur le long terme ? CRIT RENNES recrute des Manutentionnaires H/F pour son client basé au Rheu.Intégrez un acteur reconnu de la logistique et participez chaque jour au bon fonctionnement de l'activité dans un environnement motivant et rythmé.Vos missions :- Chargement et déchargement des colis- Respect des consignes de sécurité- Participation au bon fonctionnement de l'activité- Travail en équipe dans un environnement dynamiqueCe que nous vous proposons :- Taux horaire : 12,31EUR brut/heure- Panier repas : 5EUR par jour dès 6h travaillées- Horaires fixes au choix : Matin : 5h30 - 13h / Après-midi : 12h45 - 20h15 / Nuit : 20h - 3h30 Vous êtes une personne motivée, sérieuse et prête à vous investir ? Contactez dès maintenant Olivia à l'agence CRIT RENNES pour rejoindre l'aventure.

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Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	« Vous cherchez un job dynamique avec des horaires fixes, une bonne ambiance d'équipe et des missions sur le long terme ? » Source : texte de l'annonce
Lieu	Rennes 35000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Panier repas

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)