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Maçon / Maçonne

MAIRIE recrute : Maçon / Maçonne à MAMERS (72), CDD - 12 Mois. Offre publiée le 4 novembre 2026.

MAIRIEPubliée il y a 1 jour
CDD
Entreprise
Mairie
Lieu
MAMERS 72600
Contrat
CDD - 12 Mois
Durée du travail
Temps plein
Expérience
2 An(s)
Secteur
Administration publique générale
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Description du poste

Missions ou activités
Voirie et maçonnerie VRD:
- Réaliser des travaux de maçonnerie liés à la voirie.
- Poser, remplacer et réparer les bordures, caniveaux et pavés.
- Réaliser des trottoirs, cheminements piétons et accès PMR.
- Réparer les chaussées (enrobés, béton, pavage).
- Poser, régler et remettre à niveau les tampons de regards et ouvrages de voirie.
- Réaliser des travaux sur les réseaux secs et humides lors des interventions de voirie.
- Participer aux travaux de terrassement et d'aménagement urbain.
- Assurer l'entretien des avaloirs, caniveaux et ouvrages d'évacuation des eaux pluviales.
Signalisation et mobilier urbain:
- Installer, remplacer et entretenir la signalisation verticale.
- Poser et entretenir le mobilier urbain (potelets, barrières, bancs, corbeilles, arceaux vélos, etc.).
- Assurer la maintenance des équipements de sécurité routière.
Maçonnerie bâtiment:
- Réaliser des travaux de petite maçonnerie sur le domaine public.
- Monter des murs en parpaings, briques ou autres matériaux.
- Effectuer la réfection et la consolidation de murs maçonnés.
- Réaliser des fondations, scellements et ouvrages en béton.
Entretien du patrimoine bâti communal:
- Assurer l'entretien courant des bâtiments communaux.
- Réaliser les travaux de petite maçonnerie dans les bâtiments et sur leurs abords.
- Effectuer la réfection de murs, murets, escaliers et ouvrages maçonnés.
- Réaliser des reprises d'enduits, joints et scellements.
- Réparer les dégradations sur les ouvrages maçonnés.
- Réaliser l'entretien des gouttières et descentes d'eaux pluviales des bâtiments communaux.
- Participer à la préservation et à la valorisation du patrimoine bâti communal.
- Effectuer toutes interventions de maintenance relevant des compétences en maçonnerie afin d'assurer la pérennité des
équipements communaux.
Missions complémentaires - Entretien et aménagement des bâtiments
l'agent est amené à :
- Réaliser la pose de cloisons sèches et de plaques de plâtre (placoplâtre).
- Effectuer les travaux d'isolation thermique et acoustique des bâtiments.
- Réaliser les travaux de doublage, de plafonds et de faux plafonds.
- Réaliser la pose de carrelage et de faïence sur les sols et les murs.
- Effectuer les travaux de préparation des supports (ragréage, chapes, enduits).
- Réaliser les reprises et réparations de revêtements de sols et de murs
- Participer aux travaux de rénovation, d'aménagement intérieur et de maintenance des bâtiments communaux.
- Participer si besoin à l'installation des manifestations communales.
- Renforcer les autres équipes techniques en fonction des besoins.
- Participer aux astreintes ou interventions exceptionnelles selon l'organisation du service
- Participer aux opérations de viabilité hivernale et aux interventions d'urgence

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  • Salaire proposé pour ce métier en Pays de la Loire : médiane 2 070 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 980 € et 2 120 € (sur 21 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 63 % Intérim, 25 % CDI, 13 % CDD.
  • Employeurs qui recrutent le plus de maçon dans le département : Adecco France, Socaman, Pinto Travaux.

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Chiffres calculés le 5 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD - 12 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Participer aux astreintes ou interventions exceptionnelles selon l'organisation du service »
Source : texte de l'annonce
LieuMAMERS 72600
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Astreinte
Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.

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