Lead DevOps (H/F)

act digital est un groupe international de conseil et d'ingénierie qui accompagne ses clients dans leurs projets de transformation numérique.

Présent dans 12 pays et fort de plus de 7 000 collaborateurs, nous mettons nos expertises au service de leurs enjeux en développement logiciel, cybersécurité, data, cloud et IA.

Notre ambition : devenir le partenaire technologique de confiance des entreprises les plus innovantes, en concevant et sécurisant des systèmes qui renforcent leur performance et leur résilience.

Rejoindre act digital France, c'est intégrer une organisation agile et engagée, qui fait avancer les projets avec ses clients pour transformer les idées en résultats concrets, avec pragmatisme et exigence.

Le poste :

Vos missions seront les suivantes :

Recueil et gestion du flux OPS

- Être le point d'entrée unique pour le recueil des besoins OPS du projet (infrastructure, automatisation, déploiement, supervision).
- Qualifier, formaliser et suivre les demandes jusqu'à leur livraison.
- Gérer le flux OPS de bout en bout : backlog, planification, suivi de l'avancement et des livrables.
- Préparer et animer la priorisation du flux au sein du consortium.

Collaboration avec le Release Manager

- Travailler en lien étroit avec le Release Manager pour aligner le flux OPS sur le calendrier des livraisons et des mises en production.
- Anticiper les impacts opérationnels des releases (environnements, dépendances, prérequis d'infrastructure).

Tests de sécurité et de performance

- Initier la définition de la démarche de tests de sécurité et de performance au sein du projet : périmètre, outillage, jalons, rôles et critères d'acceptation.
- Une fois la démarche initialisée, en assurer le suivi, voire le pilotage, conjointement avec le Release Manager.
- Intégrer les contrôles de sécurité dès la conception (approche DevSecOps) et veiller à la conformité aux référentiels internes.

Gestion du produit OPS en mode agile

- Définir, prioriser et maintenir le backlog fonctionnel et technique OPS (Infrastructure as Code, automatisation, monitoring).
- Rédiger les user stories, les critères d'acceptation et définir les livrables attendus.
- Animer les cérémonies agiles : sprint planning, daily stand-up, revue de sprint, rétrospective.

Coordination et amélioration continue

- Coordonner les équipes de développement, de sécurité et d'exploitation.
- Assurer le suivi des tickets dans JIRA et la tenue de la documentation dans Confluence.
- Définir et suivre des KPI pour optimiser les processus et objectiver les décisions.

Profil recherché :

Quel profil pour le poste :

- Formation Bac+5 (école d'ingénieur, master informatique) ou expérience équivalente.
- Expérience significative en environnement OPS / DevOps, idéalement au sein de grands comptes ou du secteur public.
- Première expérience réussie en tant que Product Owner, Scrum Master ou référent OPS au sein d'une équipe agile.
- Expérience de la conception et du pilotage de campagnes de tests de performance et de sécurité.
- Habitude de travailler avec un Release Manager et des équipes pluridisciplinaires.

Quelles compétences pour le poste :

Compétences techniques

- Infrastructure as Code : maîtrise de Terraform ou OpenTofu
- Automatisation : expertise Ansible (playbooks, rôles, vault)
- CI/CD : connaissance approfondie de Jenkins et GitLab (pipelines, artefacts)
- Administration système : Linux/Unix, réseaux, bases de données
- Supervision : Prometheus, Grafana
- Tests de performance : conception et exécution de scénarios de charge, analyse de métriques, planification et coordination
- DevSecOps : contrôles de sécurité dès la conception, conformité aux référentiels internes

Compétences méthodologiques

- Agilité Scrum / Kanban : gestion du produit OPS, priorisation et maintien du backlog, rédaction de user stories et critères d'acceptation, animation des cérémonies
- Outils de suivi : JIRA, Confluence

Compétences transverses

- Coordination d'équipes pluridisciplinaires (développement, sécurité, exploitation)
- Communication et esprit d'analyse
- Optimisation des processus et prise de décision basée sur les KPI