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IT PROJECT MANAGER EXPÉRIMENTÉ (H/F)

ITEKWAY recrute : IT PROJECT MANAGER EXPÉRIMENTÉ (H/F) à TOULOUSE (31), CDI. Offre publiée le 23 octobre 2026.

♿ Employeur : entreprise adaptée ou ESAT — offres emploi et handicap en Occitanie

ITEKWAYPubliée le 23 octobre 2026
CDI
Entreprise
Itekway
Lieu
TOULOUSE 31300
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
8 An(s)
Secteur
Ingénierie,études techniques
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Description du poste

À propos de iTekway

Intégrer iTekway, c'est rejoindre une entreprise à taille humaine porteuse de valeurs sociétales fortes et d'une ambition de développement et de réussite à laquelle participeront tous ceux qui lui feront confiance !

LE POSTE

Pour notre client, leader mondial de l'Ingénierie et des Services IT, nous recherchons un(e) IT Project Manager expérimenté(e) pour le pilotage de projets IT dans un environnement international et multiculturel du secteur Aéronautique.

Les missions principales sont:

- Piloter les projets de bout en bout (planning, budget, périmètre, risques, qualité).
- Coordonner les équipes métiers, techniques et fournisseurs.
- Assurer le reporting et l'animation des instances de gouvernance.
- Identifier et gérer les risques, dépendances et plans d'actions.
- Garantir le respect des engagements clients et des standards Aéronautiques.

PROFIL RECHERCHE

- Expérience confirmée (8 ans min) en gestion de projets IT complexes.
- Maîtrise des méthodologies projet (Waterfall, Agile ou hybrides).
- Excellentes capacités de coordination et de communication.
- Anglais C1.
- Autonomie, leadership et orientation résultats.
- Expérience dans le secteur Aéronautique nécessaire

________________________________________________________________________________________

En tant qu'Entreprise Adaptée, à compétences égales, nous privilégions l'embauche de personnes titulaires de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).

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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuTOULOUSE 31300
Source : champ « lieu »
Expérience8 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Méthode agile
Organisation du travail par courtes itérations avec points d'équipe réguliers.

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