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INGENIEUR PROJET (H/F)
SOLUTEC recrute : INGENIEUR PROJET (H/F) à Bordeaux (33), CDI, Annuel de 32000.0 Euros à 42000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Solutec
- Lieu
- Bordeaux 33000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine
- Salaire
- Annuel de 32000.0 Euros à 42000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Conseil en systèmes et logiciels informatiques
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Description du poste
SOLUTEC Bordeaux cherche à renforcer son équipe Recrutement et recherche ainsi un(e) Responsable Recrutement H/F
Concrètement, vous êtes le/la responsable de l'activité Recrutement sur notre entité. L'objectif ? Mieux comprendre le marché et les métiers de l'IT, contribuer à la croissance et à la stratégie de l'entreprise, développer des compétences relationnelles et pédagogiques.
Ce parcours évolutif, type « GraduateProgram » ouvre ensuite la voie à énormément d'opportunités en interne : Consultant Fonctionnel / Chef de Projets, Ingénieur d'Affaires, Responsable Recrutement.
Les compétences requises ? Une appétence pour les nouvelles technologies (que ce soit le thème de votre formation ou non), un bon relationnel et l'envie d'apprendre et de s'impliquer. Nous nous chargeons de vous former au reste !
* Si vous aspirez à sortir des sentiers battus pour développer de nouvelles compétences, à intégrer un service clé de l'entreprise et à booster votre début de carrière, cette opportunité est faite pour vous !
De formation Bac+5, vous possédez un excellent relationnel et savez être force de proposition. Souriant(e) & persévérant(e), vous savez faire preuve de pédagogie, êtes à l'écoute et avez envie de participer au développement d'une entité récente !
Postuler sur le site de l'offre →
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 32000.0 Euros à 42000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | 35H/semaine Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Bordeaux 33000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Les compétences requises ? »
- « De formation Bac+5, vous possédez un excellent relationnel et savez être force de proposition. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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