Offres d'emploi › Île-de-France › Versailles
Ingénieur / Ingénieure Cloud computing (H/F)
Forums Talents HandicapPubliée le 25 octobre 2026
- Entreprise
- Forums Talents Handicap
- Lieu
- Versailles 78000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Ingénieur / Ingénieure Cloud computing
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Description du poste
En tant que qu'Ingénieur(e) Cloud, vous êtes en charge de la gestion, du développement et de l'intégration de nouvelles fonctionnalités de nos plateformes Cloud. Nous recrutons un profil motivé et intéressé par les technologies récentes et les algorithmes "distribués".
Vous avez des rêves plein la tête ? Vous aimez le challenge ? Vous avez la passion d'innover ?
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Poste basé à Vélizy
Vos tâches
- Définir et qualifier les plateformes cloud stratégiques pour Dassault Systèmes : 3DS OUTSCALE, AWS, Openstack
- Intégrer cette solution dans le PaaS de Dassault Systèmes, afin de l'offrir aux développeurs de Services Cloud, et l'évangéliser auprès de l'écosystème,
- Analyser les demandes d'évolutions, spécifier, implémenter, tester et accompagner la mise en production des fonctionnalités qui ont été développées (technologies : Java, Openstack, Kubernetes)
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Poste basé à Vélizy
Vos tâches
- Définir et qualifier les plateformes cloud stratégiques pour Dassault Systèmes : 3DS OUTSCALE, AWS, Openstack
- Intégrer cette solution dans le PaaS de Dassault Systèmes, afin de l'offrir aux développeurs de Services Cloud, et l'évangéliser auprès de l'écosystème,
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Source : France Travail. Publiée le 25 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Versailles 78000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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