Offres d'emploi › Île-de-France › Pontoise
Ingénieur électrotechnique (H/F)
TIM FRANCE recrute : Ingénieur électrotechnique (H/F) à PONTOISE (95), CDI, Annuel de 36000.0 Euros à 42000.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Tim France
- Lieu
- PONTOISE 95000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 36000.0 Euros à 42000.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Notre client recherche un Électrotechnicien (H/F/D) pour intégrer son équipe dynamique et contribuer à des projets innovants.
Les missions attendues du poste :
Étudier et réaliser des schémas électriques.
Sélectionner et acquérir le matériel nécessaire.
Gérer l'approvisionnement et les stocks de fournitures.
Assurer le maintien de l'organisation de l'atelier.
Effectuer des interventions de dépannage.
Poser et raccorder le matériel électrique, notamment les composants montés en armoire, capteurs et actionneurs.
Installer des chemins de câble et réaliser le tirage des câbles.
Mettre en service et dépanner des systèmes électriques industriels.
Participer à la planification et à l'organisation des projets.
Assurer le respect de la qualité, des délais et du rendement des projets confiés.
Élaborer des offres de prix.
Rendre compte de vos activités aux supérieurs hiérarchiques.
Permis B exigé
70 % bureau d'études et 30 % terrain
Expérience demandée:
Nous recherchons autant un profil junior possédant un bac+5 en Électrotechnique qu'un professionnel expérimenté ayant une expérience significative dans des tâches similaires.
Compétences attendues pour le poste :
Logiciel : See Electrical
Connaissance approfondie des normes, notamment en matière de sécurité machine.
- Forte volonté, initiative, et capacité à s'investir pleinement dans chaque projet.
- Respect des procédures et des normes de sécurité.
Le poste exige une capacité à travailler seul ou en équipe, avec des horaires flexibles et de fréquents déplacements sur les sites clients. Ces environnements nécessitent le port d'équipements de protection individuelle en raison des risques mécaniques et électriques.
Parlons de notre client !
Il est spécialisé dans la conception et la fabrication d'automatismes industriels.
Parlons de nous : Tim France, filiale de Gif emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, depuis plus de 55 ans, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme.
Si vous vous reconnaissez dans ce poste, contactez vite Isabelle Barberet, en joignant votre CV à cette offre.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 36000.0 Euros à 42000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | PONTOISE 95000 — « Le poste exige une capacité à travailler seul ou en équipe, avec des horaires flexibles et de fréquents déplacements sur les sites clients. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Permis B exigé »
- « Le poste exige une capacité à travailler seul ou en équipe, avec des horaires flexibles et de fréquents déplacements sur les sites clients. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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