Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Cestas
Ingénieur Agronome (H/F)
- Lieu
- Cestas 33610
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Ingénieur / Ingénieure d'études et de recherche agricoles
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Description du poste
Notre client, exploitation agricole spécialisée dans les productions légumières et céréalières de plein champ, reconnue pour la qualité de ses productions et son niveau d'équipement, recherche un(e) Ingénieur Agronome (H/F) pour son site de Cestas.
Vos missions :
Rattaché(e) au Responsable Agronomique sur le site de Cestas, l'Ingénieur Agronome (H/F) intervient sur les missions suivantes :
* Surveiller l'état des cultures et en assurer le suivi technique et agronomique,
* Ordonnancer les travaux et les intrants dans les champs en fonction des besoins, des observations et des conditions climatiques,
* Participer au suivi de l'irrigation des parcelles,
* Exécuter et respecter les cahiers des charges des différentes productions et assurer la gestion documentaire liée au suivi des cultures,
* Veiller au respect de la réglementation et des consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement.
Votre profil :
* Diplôme en agronomie ou dans un domaine connexe,
* Connaissance de la physiologie des plantes et maîtrise de leurs besoins nutritifs comme phytosanitaires (désherbage, insectes, maladies),
* Expérience souhaitée sur un poste similaire, la maîtrise des cultures sous serre et abris est un plus,
* Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel),
* Polyvalence, organisation et forte capacité de réactivité pour gérer l'imprévu,
* Réel goût pour le travail de terrain.
Avantages :
* Poste à pourvoir immédiatement, présence à la fois sur le terrain et au siège,
* Exploitation moderne, équipée à la pointe de la technologie,
* Indemnités kilométriques et primes diverses,
* Prime d'intéressement,
* CSE attractif : billets de parcs d'attractions, logements de vacances à tarifs préférentiels, bons cadeaux, chèques vacances,
* Accompagnement aux projets immobiliers et à la mobilité,
* Mutuelle avec une prise en charge employeur de 50 %,
* Structure adaptée pour la prise des repas sur site,
* Possibilités d'évolution grâce à des formations internes et externes.
Type d'emploi : CDI
Réf. interne : pk55p
Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an
Question(s) de présélection:
* Disposez-vous d'un diplôme en agronomie (ingénieur, licence ou BTS productions végétales) ou d'une formation équivalente ?
* Avez-vous déjà assuré le suivi technique de cultures de plein champ : observation des cultures, décisions d'intrants et de traitements phytosanitaires ?
Lieu du poste : En présentiel
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Cestas 33610 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir immédiatement, présence à la fois sur le terrain et au siège, » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Disposez-vous d'un diplôme en agronomie (ingénieur, licence ou BTS productions végétales) ou d'une formation équivalente ? »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience souhaitée sur un poste similaire, la maîtrise des cultures sous serre et abris est un plus, »
Avantages cités dans l'annonce
Indemnités kilométriques · primes diverses · Prime d'intéressement · CSE · chèques vacances · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (4)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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