INFIRMIER (H/F)
Appel MedicalPubliée il y a 1 min
- Entreprise
- Appel Medical
- Lieu
- Sauveterre-de-Rouergue 12800
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des infirmiers et des sages-femmes
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Description du poste
Notre client est un établissement situé à SAUVETERRE DE ROUERGUE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Dans cet établissement à taille humaine, les fortes valeurs humaines et la valorisation des efforts individuel(le)s sont au cœur de la vision, offrant un environnement propice à l'épanouissement professionnel.Comment vos compétences enrichiront-elles la qualité des soins dans notre établissement pour personnes âgées en tant qu'Infirmier (F/H) ?
L'établissement pour personnes âgées recherche un professionnel engagé pour dispenser des soins de qualité et soutenir le bien-être des résidents au quotidien.
- Assurer la coordination et la mise en œuvre des soins médicaux requis par chaque résident.
- Surveiller l'état de santé des résidents et ajuster les traitements en collaboration avec l'équipe médicale.
- Former et encadrer le personnel auxiliaire dans l'application des protocoles de soins.
- Maintenir des dossiers médicaux précis et à jour pour chaque résident.
- Collaborer avec les familles pour assurer une communication transparente des soins prodigués.
Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: contrat
- Salaire: 2250 euros /an
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Dans cet établissement à taille humaine, les fortes valeurs humaines et la valorisation des efforts individuel(le)s sont au cœur de la vision, offrant un environnement propice à l'épanouissement professionnel.Comment vos compétences enrichiront-elles la qualité des soins dans notre établissement pour personnes âgées en tant qu'Infirmier (F/H) ?
L'établissement pour personnes âgées recherche un professionnel engagé pour dispenser des soins de qualité et soutenir le bien-être des résidents au quotidien.
- Assurer la coordination et la mise en œuvre des soins médicaux requis par chaque résident.
- Surveiller l'état de santé des résidents et ajuster les traitements en collaboration avec l'équipe médicale.
- Former et encadrer le personnel auxiliaire dans l'application des protocoles de soins.
- Maintenir des dossiers médicaux précis et à jour pour chaque résident.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Salaire: 2250 euros /an » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Sauveterre-de-Rouergue 12800 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Assurer la coordination et la mise en œuvre des soins médicaux requis par chaque résident. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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