Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Infirmier en chef - Référent Hygiène - CDI (H/F)
- Entreprise
- Centre Orcet Mangini
- Lieu
- Plateau d'Hauteville 01110
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 34642.0 Euros à 45035.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités hospitalières
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Description du poste
CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (Ain)
À pourvoir dès que possible
Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).
Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».
Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes.
Présentation de l'établissement :
SMR / EHPAD Angeville - situé sur le Plateau d'Hauteville, dans l'Ain
Établissement de 30 lits de SMR, 50 places d'EHPAD et 43 places en résidence autonomie. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation de l'appareil locomoteur, du système nerveux ainsi que des affections des personnes âgées.
Dans le cadre du développement de nos activités, nous sommes à la recherche d'un infirmier en chef - Référent hygiène (h/f).
Rattaché(e) au Cadre de santé, vous encadrez et accompagnez au quotidien les équipes de soins du SMR du château d'Angeville (service de 30 lits).
Véritable relais de la direction et du projet d'établissement, vous veillez à garantir la qualité, la continuité et la sécurité des prises en charge des patients.
Vos missions principales :
* Encadrer et animer l'équipe soignante en favorisant la cohésion, la communication et le développement des compétences,
* Organiser l'activité du service et assurer la gestion quotidienne (plannings, absentéisme, matériel, continuité des soins),
* Contribuer à la qualité et à la sécurité des soins, en veillant au respect des procédures et à la tenue des dossiers patients,
* Collaborer étroitement avec les médecins et les cadres pour coordonner la prise en charge des patients,
* Participer à la démarche qualité, aux projets d'établissement, aux réunions liées à votre activité et aux actions d'amélioration continue.
Les missions sur l'équipe opérationnelle d'hygiène :
* Mise en œuvre de la politique de prévention du risque infectieux, gestion des situations à risque,
* Réalisation d'audit et d'évaluation ciblés sur l'application des bonnes pratiques professionnelles,
* Formation continue et sensibilisation des professionnelles aux protocoles d'hygiène,
* Elaboration et actualisation des protocoles d'hygiène en collaboration avec les professionnels soignants.
Profil recherché :
* Diplôme d'État Infirmier exigé,
* 10 ans d'expérience minimum en soins,
* Expérience d'encadrement d'équipe (au moins 2 ans) souhaitée,
* Bon relationnel, sens de l'organisation et du travail en équipe,
* Capacité à animer, fédérer et motiver les collaborateurs,
* Autonomie et sens des responsabilités,
* Maîtrise des outils bureautiques et des procédures qualité.
Conditions :
* Poste CDI à temps plein - A pourvoir dès que possible
* Rémunération de 34642€ à 45035€ brut/an selon profil et expérience hors primes (Convention Collective 51 - FEHAP)
* Prime Ségur (238 € brut/mois) incluse et Ségur 2 selon ancienneté
* Avantages CSE
* Possibilité de 3 mois de logement gratuit suivant disponibilité
* Diverses primes selon conditions : *
Décentralisée (5%) ; Cooptation
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 34642.0 Euros à 45035.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Plateau d'Hauteville 01110 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « 10 ans d'expérience minimum en soins, » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « À pourvoir dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Diplôme d'État Infirmier exigé, »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience d'encadrement d'équipe (au moins 2 ans) souhaitée, »
- « https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue <https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue> »
Avantages cités dans l'annonce
Prime Ségur · CSE · primes selon
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (4)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- EHPAD
- Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
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