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IDEC - Service Autonomie à Domicile
Centre Hospitalier Châteauroux-Le Blanc — Indre (36) recrute : IDEC - Service Autonomie à Domicile, Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels. Offre publiée le 5 novembre 2026.
Centre Hospitalier Châteauroux-Le BlancPubliée il y a 15 h
- Entreprise
- Centre Hospitalier Châteauroux-Le Blanc — Indre (36)
- Lieu
- 36
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Médical et paramédical
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- Gestionnaire administratif ou administrative et pédagogique - Faculté des Sciences et Techniques Autre
- Technicien(ne) de maintenance et d'exploitation des plateaux techniques F/H Autre
Description du poste
Missions spécifiques du poste
· Missions principales :
L'IDEC intervient au sein du réseau SAD FRATRI constitués de différents acteurs afin d'assurer la continuité et la qualité du parcours de soin d'un bénéficiaire. Il organise l'activité et accompagne les équipes soignantes en respectant le projet d'établissement et le projet de service. Il coordonne la continuité des soins en interne et en externe. L’IDEC contribue et veille à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés et protocoles associés par l’équipe soignante. Il assure la liaison avec les bénéficiaires, les aidants, et les partenaires libéraux. Il organise et coordonne la gestion logistique des matériels médicaux. Il contribue à la gestion administrative et budgétaire des activités.
· Missions spécifiques en lien avec la qualité
Il anime la démarche qualité dans le cadre de l’évaluation des structures médico-sociales et le CPOM. Il suit les indicateurs annuels ATIH. Il assure le suivi du PAQSS SSIAD.
· Autres missions spécifiques
Il assure le suivi budgétaire des soins en intégrant les informations sur la plateforme SIDOBA en collaboration avec la direction des affaires financières.
Il assure le suivi des conventions et de la facturation des soins par les IDEL en collaboration avec la secrétaire du service et la direction des affaires logistiques et techniques.
· Fonction d’encadrement
Il encadre l’équipe composés de 8 aides-soignants, 1 psychologue, une secrétaire.
Activités fonctionnelles :
- Gestion des plannings, de l’absentéisme, de la gestion du temps de travail
- Gestion des admissions : études des dossiers à partir de la prescription médicale, gestion de la liste d’attente, programmation des visites à domicile, présentation du dossier d’admissions (livret d’accueil, contrat de prise en charge), évaluation des besoins spécifiques du bénéficiaire et de son environnement, recueil des habitudes de vie, des données administratives, des données de santé et du consentement, proposition d’un plan d’aide tenant compte des acteurs du domicile déjà existants. Réalisation et suivi du PPCS en équipe pluridisciplinaire avec nomination des professionnels référents par bénéficiaire.
- Gestion des tournées : définir les jours et heures d’interventions, faire le suivi des tournées pour l’ensemble des bénéficiaires, répartir la charge en soins de manière efficiente pour l’équipe soignante.
- Gestion du parcours et des besoins en santé : visites de réévaluations à 1, 3, et 6 mois ou si problématique concernant la prise en charge des soins
- Gestion des sorties en fin de soins ou en refus de soins.
- Gestion du DUI (dossier usager informatisé) : recueil des informations pour l’assurance maladie via un logiciel spécifique, saisie et suivi des informations dans le cadre du budget des SSIAD sur la plateforme SIDOBA, gestion et suivi du DLU à domicile
Profil recherché :
Compétences
- Savoir-faire :
- Analyse de données, des situations
- Organiser une activité, un service
- Arbitrer et prendre des décisions
- Capacité à organiser et à piloter une activité
- Capacité à animer, mobiliser, valoriser une équipe
- Fixer des objectifs
- Evaluer et développer des compétences
- Savoir être
- Autonomie
- Capacité d’adaptation
- Capacité à travailler en équipe
- Rigueur
- Maitrise de soi
- Capacité à transmettre des savoirs
L'employeur :
Le Centre hospitalier de Châteauroux-le-Blanc, établissement public de santé issu d’une fusion absorption du 1er janvier 2017, appartient au territoire de santé de l’Indre qui regroupe 233 000 habitants.
Avec une capacité d’accueil de 1 112 lits et places, le centre hospitalier est l’établissement de référence de l’Indre et établissement support du groupement hospitalier de territoire de l’Indre.
Le Centre hospitalier de Châteauroux-le-Blanc a une activité très diversifiée et a su, en plus de ses activités de base, développer des pôles d’excellence.
L’ensemble des activités y sont représentées : cardiologie, pneumologie, soins de suite et réadaptation, médecine interne, oncologie, neurologie, gériatrie, anesthésie, réanimation, pharmacie, psychiatrie, gynécologie-obstétrique, pédiatrie et néonatologie, imagerie médicale, urgences, hépato-gastro-entérologie, ophtalmologie, chirurgie (ORL, dentaire, digestive, vasculaire, orthopédique)
IL EST COMPOSÉ DE 6 SITES PRINCIPAUX :
Le site principal situé à Châteauroux
Le site du Blanc
Le site de la psychiatrie adulte sur le lieu dit « Gireugne »
Le Centre Médico Psychologique Pivot (CMP)
Le Centre de Soins de Suite et de Réadaptation (CSSR)
Le site de psychiatrie réadaptation à La Châtre
Sur l’année 2018, il a accueilli plus de 60 000 passages aux urgences, 28 241 patients en hospitalisation complète et prise en charge ambulatoire, et a compté 1433 naissances. Il est siège du SAMU et dispose d’un hélicoptère.
Descriptif du service
Missions du service
Les missions socles du SAD volet soins dans le cadre du SAD mixte sont :
Aide et accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne ;
Réponse aux besoins de soins ;
Actions de prévention de la perte d’autonomie, de préservation, de soutien à l’autonomie.
Ces actions permettent à la personne âgée de plus de 60 ans de rester à son domicile tout en recevant des soins appropriés à son état de santé. Elles s’inscrivent dans la Loi du 8 avril 2024 sur le « Bien vieillir » et souligne l’importance du maintien à domicile et de l’adaptation de l’offre médico-sociale.
Le SAD volet soins intégré dans le SAD mixte FRATRI comprend 36 places.
· Missions principales :
L'IDEC intervient au sein du réseau SAD FRATRI constitués de différents acteurs afin d'assurer la continuité et la qualité du parcours de soin d'un bénéficiaire. Il organise l'activité et accompagne les équipes soignantes en respectant le projet d'établissement et le projet de service. Il coordonne la continuité des soins en interne et en externe. L’IDEC contribue et veille à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés et protocoles associés par l’équipe soignante. Il assure la liaison avec les bénéficiaires, les aidants, et les partenaires libéraux. Il organise et coordonne la gestion logistique des matériels médicaux. Il contribue à la gestion administrative et budgétaire des activités.
· Missions spécifiques en lien avec la qualité
Il anime la démarche qualité dans le cadre de l’évaluation des structures médico-sociales et le CPOM. Il suit les indicateurs annuels ATIH. Il assure le suivi du PAQSS SSIAD.
· Autres missions spécifiques
Il assure le suivi budgétaire des soins en intégrant les informations sur la plateforme SIDOBA en collaboration avec la direction des affaires financières.
Il assure le suivi des conventions et de la facturation des soins par les IDEL en collaboration avec la secrétaire du service et la direction des affaires logistiques et techniques.
· Fonction d’encadrement
Il encadre l’équipe composés de 8 aides-soignants, 1 psychologue, une secrétaire.
Activités fonctionnelles :
- Gestion des plannings, de l’absentéisme, de la gestion du temps de travail
- Gestion des admissions : études des dossiers à partir de la prescription médicale, gestion de la liste d’attente, programmation des visites à domicile, présentation du dossier d’admissions (livret d’accueil, contrat de prise en charge), évaluation des besoins spécifiques du bénéficiaire et de son environnement, recueil des habitudes de vie, des données administratives, des données de santé et du consentement, proposition d’un plan d’aide tenant compte des acteurs du domicile déjà existants. Réalisation et suivi du PPCS en équipe pluridisciplinaire avec nomination des professionnels référents par bénéficiaire.
- Gestion des tournées : définir les jours et heures d’interventions, faire le suivi des tournées pour l’ensemble des bénéficiaires, répartir la charge en soins de manière efficiente pour l’équipe soignante.
- Gestion du parcours et des besoins en santé : visites de réévaluations à 1, 3, et 6 mois ou si problématique concernant la prise en charge des soins
- Gestion des sorties en fin de soins ou en refus de soins.
- Gestion du DUI (dossier usager informatisé) : recueil des informations pour l’assurance maladie via un logiciel spécifique, saisie et suivi des informations dans le cadre du budget des SSIAD sur la plateforme SIDOBA, gestion et suivi du DLU à domicile
Profil recherché :
Compétences
- Savoir-faire :
- Analyse de données, des situations
- Organiser une activité, un service
- Arbitrer et prendre des décisions
- Capacité à organiser et à piloter une activité
- Capacité à animer, mobiliser, valoriser une équipe
- Fixer des objectifs
- Evaluer et développer des compétences
- Savoir être
- Autonomie
- Capacité d’adaptation
- Capacité à travailler en équipe
- Rigueur
- Maitrise de soi
- Capacité à transmettre des savoirs
L'employeur :
Le Centre hospitalier de Châteauroux-le-Blanc, établissement public de santé issu d’une fusion absorption du 1er janvier 2017, appartient au territoire de santé de l’Indre qui regroupe 233 000 habitants.
Avec une capacité d’accueil de 1 112 lits et places, le centre hospitalier est l’établissement de référence de l’Indre et établissement support du groupement hospitalier de territoire de l’Indre.
Le Centre hospitalier de Châteauroux-le-Blanc a une activité très diversifiée et a su, en plus de ses activités de base, développer des pôles d’excellence.
L’ensemble des activités y sont représentées : cardiologie, pneumologie, soins de suite et réadaptation, médecine interne, oncologie, neurologie, gériatrie, anesthésie, réanimation, pharmacie, psychiatrie, gynécologie-obstétrique, pédiatrie et néonatologie, imagerie médicale, urgences, hépato-gastro-entérologie, ophtalmologie, chirurgie (ORL, dentaire, digestive, vasculaire, orthopédique)
IL EST COMPOSÉ DE 6 SITES PRINCIPAUX :
Le site principal situé à Châteauroux
Le site du Blanc
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Sur l’année 2018, il a accueilli plus de 60 000 passages aux urgences, 28 241 patients en hospitalisation complète et prise en charge ambulatoire, et a compté 1433 naissances. Il est siège du SAMU et dispose d’un hélicoptère.
Descriptif du service
Missions du service
Les missions socles du SAD volet soins dans le cadre du SAD mixte sont :
Aide et accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne ;
Réponse aux besoins de soins ;
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Ces actions permettent à la personne âgée de plus de 60 ans de rester à son domicile tout en recevant des soins appropriés à son état de santé. Elles s’inscrivent dans la Loi du 8 avril 2024 sur le « Bien vieillir » et souligne l’importance du maintien à domicile et de l’adaptation de l’offre médico-sociale.
Le SAD volet soins intégré dans le SAD mixte FRATRI comprend 36 places.
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Source : Choisir le service public. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | 36 — « Gestion des tournées : définir les jours et heures d’interventions, faire le suivi des tournées pour l’ensemble des bénéficiaires, répartir la charge en soins … » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- SSIAD
- Service de soins infirmiers à domicile.
- SAAD / SAD
- Service d'aide (et de soins) à domicile.
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