Offres d'emploi › Île-de-France › Paris
Hôte d'accueil H/F
KS ServicesPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- KS Services
- Lieu
- Paris
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 25H/semaine
- Salaire
- Mensuel de 1354.0 Euros à 1404.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Chargé / Chargée d'accueil
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Description du poste
Entreprise
Depuis 30 ans, KS SERVICES accompagne ses clients dans la gestion de leurs services supports avec une démarche sociale et responsable. Rejoignez un groupe structurant, où votre stabilité et votre progression sont prioritaires.
Notre équipe de plus de 800 professionnels, formés à l'excellence opérationnelle, redonne toute sa valeur aux tâches du quotidien grâce à leur fierté de servir.
Rejoignez la « KS TOUCH » pour une dynamique collective, un épanouissement personnel et un développement professionnel, tout en offrant une satisfaction client exceptionnelle.
Poste
Nous recrutons un hôte d'accueil pour le compte de notre client, un expert des marchés financiers.
Véritable vitrine de l'entreprise, vous serez le premier point de contact des visiteurs et des collaborateurs.
### Vos missions
Au cœur de la vie de l'entreprise, vos principales missions seront les suivantes :
* Accueil physique : accueillir les visiteurs et les collaborateurs avec le sourire et assurer un accueil chaleureux et professionnel.
* Gestion des appels : réceptionner les appels téléphoniques, identifier les demandes et orienter les interlocuteurs vers les bons services.
* Gestion du courrier et des colis : réceptionner, trier et distribuer les courriers et colis.
* Gestion des salles de réunion : assurer le suivi des réservations et veiller à la bonne organisation des espaces.
* Gestion des fournitures : suivre les stocks de fournitures de bureau et de consommables, et anticiper les besoins.
* Reporting d'activité : assurer le suivi et la remontée des informations liées à votre activité.
### Ce que nous vous proposons
* Contrat : CDI à temps partiel de 25 heures par semaine.
* Horaires : du lundi au vendredi, de 14h00 à 19h00.
* Rémunération : 1 354 € bruts mensuels, complétés par une prime qualité de 50 € bruts par mois à l'issue de la période d'essai de 2 mois.
* Avantages sociaux : accès à notre mutuelle d'entreprise, à notre CSE et au dispositif Action Logement (1 % logement).
* Transport : remboursement de 50 % de votre titre de transport.
Profil
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'accueil, votre sourire et votre aisance relationnelle. Organisé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e), vous savez gérer plusieurs demandes avec professionnalisme et discrétion.
Vous appréciez le travail en équipe et êtes particulièrement attentif(ve) à la qualité de service. Votre présentation soignée, votre fiabilité et votre sens de la confidentialité vous permettront de vous épanouir dans cet environnement lié aux marchés financiers.
Envie de rejoindre cette opportunité ? Nous serions ravis de découvrir votre candidature !
Depuis 30 ans, KS SERVICES accompagne ses clients dans la gestion de leurs services supports avec une démarche sociale et responsable. Rejoignez un groupe structurant, où votre stabilité et votre progression sont prioritaires.
Notre équipe de plus de 800 professionnels, formés à l'excellence opérationnelle, redonne toute sa valeur aux tâches du quotidien grâce à leur fierté de servir.
Rejoignez la « KS TOUCH » pour une dynamique collective, un épanouissement personnel et un développement professionnel, tout en offrant une satisfaction client exceptionnelle.
Poste
Nous recrutons un hôte d'accueil pour le compte de notre client, un expert des marchés financiers.
Véritable vitrine de l'entreprise, vous serez le premier point de contact des visiteurs et des collaborateurs.
### Vos missions
Au cœur de la vie de l'entreprise, vos principales missions seront les suivantes :
* Accueil physique : accueillir les visiteurs et les collaborateurs avec le sourire et assurer un accueil chaleureux et professionnel.
* Gestion des appels : réceptionner les appels téléphoniques, identifier les demandes et orienter les interlocuteurs vers les bons services.
* Gestion du courrier et des colis : réceptionner, trier et distribuer les courriers et colis.
* Gestion des salles de réunion : assurer le suivi des réservations et veiller à la bonne organisation des espaces.
* Gestion des fournitures : suivre les stocks de fournitures de bureau et de consommables, et anticiper les besoins.
* Reporting d'activité : assurer le suivi et la remontée des informations liées à votre activité.
### Ce que nous vous proposons
* Contrat : CDI à temps partiel de 25 heures par semaine.
* Horaires : du lundi au vendredi, de 14h00 à 19h00.
* Rémunération : 1 354 € bruts mensuels, complétés par une prime qualité de 50 € bruts par mois à l'issue de la période d'essai de 2 mois.
* Avantages sociaux : accès à notre mutuelle d'entreprise, à notre CSE et au dispositif Action Logement (1 % logement).
* Transport : remboursement de 50 % de votre titre de transport.
Profil
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'accueil, votre sourire et votre aisance relationnelle. Organisé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e), vous savez gérer plusieurs demandes avec professionnalisme et discrétion.
Vous appréciez le travail en équipe et êtes particulièrement attentif(ve) à la qualité de service. Votre présentation soignée, votre fiabilité et votre sens de la confidentialité vous permettront de vous épanouir dans cet environnement lié aux marchés financiers.
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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1354.0 Euros à 1404.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | 25H/semaine — « Horaires : du lundi au vendredi, de 14h00 à 19h00. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Paris Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
prime qualité · mutuelle · CSE
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Période d'essai
- Début du contrat pendant lequel chacun peut y mettre fin plus facilement ; sa durée maximale est fixée par la loi et la convention collective.
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
Pour aller plus loin
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