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Groupe Nicollin - Responsable de secteur en propreté de locaux (H/F)

Groupe NicollinPubliée il y a 16 h
CDI
Entreprise
Groupe Nicollin
Lieu
Talence 33400
Contrat
CDI
Salaire
Mensuel de 2600.0 Euros à 2800.0 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des sociétés holding
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Description du poste

Notre histoire :
Depuis plus de 80 ans, le Groupe NICOLLIN s'est construit autour de valeurs fortes : l'humain, l'engagement et le sens du travail bien fait. Aujourd'hui, avec 9 000 collaborateurs/trices et un chiffre d'affaires de 250 M€, NICOLLIN Services accompagne les entreprises et les collectivités sur l'ensemble du territoire métropolitain et dans les DROM-COM.
À travers la diversité de ses activités, NICOLLIN Services propose une offre complète de prestations : propreté, sécurité, accueil et assistance aux personnes, espaces verts, lutte contre les nuisibles, maintenance des bâtiments, interventions après-sinistre, distribution de produits d'hygiène et vidéosurveillance.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e Responsable de secteur pour un poste en CDI basé à Talence (33).
Vos missions :
Véritable relais de terrain entre les client-e-s, les équipes et la direction, vous êtes garant-e de la bonne exécution des prestations sur votre périmètre.
Vos responsabilités :

Manager les équipes d'agent-e-s de service : organisation, encadrement, accompagnement
Garantir la qualité de service et le respect du cahier des charges
Recruter et former les agent-e-s, définir les moyens humains et techniques adaptés
Suivre les prestations sur le terrain, effectuer les contrôles et veiller au bon déroulement des opérations
Assurer la sécurité et le respect des règles d'hygiène
Gérer la relation client, identifier les besoins, assurer la satisfaction
Interagir avec les fournisseurs/euses dans le cadre des prestations

Profil recherché :

Formation Bac à Bac +2 (BTS ou équivalent)
Expérience minimale de 2 ans dans le secteur du nettoyage
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Capacité à prendre des décisions, anticiper et gérer les imprévus
Excellentes qualités humaines et sens du service client
Aisance relationnelle, capacité à communiquer clairement
Maîtrise de la gestion des conflits et du management de proximité

Ce que nous vous proposons :

Contrat : CDI
Statut : MP3 - Convention collective de la propreté
Horaires : 35
Rémunération: entre 2 600 € et 2 800 € brut/mois
Avantages sociaux : 13e mois, véhicule de service, téléphone et ordinateur portable fournis

Rejoindre le Groupe Nicollin c'est :

Rejoindre un groupe en pleine croissance, engagé pour ses territoires
Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes
Évoluer dans une entreprise familiale et responsable, attachée à ses valeurs humaines.

Le Groupe NICOLLIN garantit l'égalité de traitement et s'engage à prévenir toute forme de discrimination ou de harcèlement.
Nous examinons chaque candidature au regard des compétences et de l'expérience, indépendamment du genre, de l'origine, du handicap, de l'âge ou de toute autre situation protégée par la loi.
GNA

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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 5 fois depuis le 26 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2600.0 Euros à 2800.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuTalence 33400
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Formation Bac à Bac +2 (BTS ou équivalent) »

Avantages cités dans l'annonce

13e mois · véhicule de service

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
Convention collective
Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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