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Gestionnaire paie H/F (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Île-de-France

RESEAU TALENTSPubliée le 5 octobre 2026

CDI

Entreprise: Reseau Talents
Lieu: Saint-Denis 93200
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 45000.0 Euros à 46000.0 Euros
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

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Description du poste

A propos de l'entreprise

Notre client est un groupe international en pleine croissance, spécialisé dans la distribution de biens d'équipement et de services pour l'industrie.

Le groupe recherche un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e) pour le périmètre France.

Il s'agit d'un CDI pour un agrandissement de l'équipe paie.

Missions

En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez responsable des tâches suivantes :

- Gérer la paie complète d'un périmètre de 350 salariés, incluant la saisie des éléments de paie, le traitement des paiements et les déclarations sociales

- Assurer les tâches administratives liées à la gestion des dossiers du personnel

- Gérer les temps et les absences sur notre logiciel de GTA

- Établir les attestations d'indemnisation des absences

- Assurer le suivi de la subrogation et des dossiers de prévoyance

- Effectuer les tâches de gestion courante et réaliser des opérations post-paie internes et externes (déclarations sociales, paiement des cotisations, justifications comptables, etc.)

- Assurer la DSN (Déclaration Sociale Nominative)

- Gérer les formalités de départs des salariés (solde de tout compte, etc.)

Rémunération proposée : 45/46€ brut annuel (selon profil)

Le poste est à pourvoir à Saint-Denis, proche de toutes commodités (bus, métro, RER). Le site dispose d'un restaurant d'entreprise et d'un parking privé.

Profil recherché

- Bac +2 RH avec une spécialisation Paie

- Au moins 3 années d'expérience sur un poste similaire

- Maîtrise complète du cycle de paie

- Maîtrise des outils bureautiques et informatiques

- La maîtrise du logiciel ADP DECIDIUM est indispensable

Je suis Fabienne Larue, Recruteuse indépendante partenaire de Réseau Talents.

Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 45000.0 Euros à 46000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Saint-Denis 93200 Source : champ « lieu »
Expérience	3 An(s) — « Au moins 3 années d'expérience sur un poste similaire » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 3 790 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de gestionnaire paie en France (médiane 2 630 €, la moitié entre 2 500 € et 2 920 € ; 198 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« La maîtrise du logiciel ADP DECIDIUM est indispensable »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)