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Offres d'emploi › Corse

Gestionnaire paie

Entreprise non communiquéePubliée il y a 7 jours
CDI
Lieu
2B - FURIANI 20600
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 30000.0 Euros à 33000.0 Euros - à négocier selon le profil
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des sociétés holding
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Description du poste

Nous recherchons un(e) gestionnaire paie sur Bastia.
Si vous désirez vous investir au sein d'un groupe multi sites en pleine expansion mais qui a su garder son caractère familial avec un contact de proximité, n'hésitez pas à postuler.

COMPETENCES
- Saisie des variables de paie : absences, CP, maladies, AT, heures supplémentaires pour environ 250 salariés
- Mise en conformité avec le droit du travail et plusieurs conventions collectives
- Veille sociale
- Edition des bulletins de paie
- Elaboration des déclarations sociales
- Gérer les entrées et les sorties des salariés

CONDITIONS
Primes individuelles et collectives
Participation au transport
Mutuelle santé et prévoyance favorable.

Un diplôme en gestion de paye ou une formation équivalente et/ou de l'expérience serait un plus.

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Source : France Travail. Publiée le 12 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 30000.0 Euros à 33000.0 Euros - à négocier selon le profil
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
Lieu2B - FURIANI 20600
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 630 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de gestionnaire paie en France (médiane 2 710 €, la moitié entre 2 500 € et 2 920 € ; 308 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

  • « Un diplôme en gestion de paye ou une formation équivalente et/ou de l'expérience serait un plus. »

Avantages cités dans l'annonce

Primes individuelles · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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