Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Gestionnaire locatif confirmé.e (H/F)
GEST'INPubliée il y a 6 jours
- Entreprise
- Gest'in
- Lieu
- MONTBONNOT ST MARTIN 38330
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 27300.0 Euros à 36400.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Location de terrains et d'autres biens immobiliers
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Description du poste
GEST'IN est une entreprise spécialisée dans la gestion locative, reconnue pour son expertise et son engagement envers ses clients. En tant que spécialiste de la gestion, nous offrons un service complet externalisé pour des professionnels de l'immobilier situés partout en France. Notre mission est de permettre à ces professionnels de développer leur activité commerciale tout en garantissant une expérience locative sereine pour leurs propriétaires et locataires.
Nous appelons nos clients, nos partenaires. Nous faisons équipe avec eux, nous permettant de créer une véritable relation de confiance, leur apportant une grande satisfaction.
GEST'IN est une société basée à Montbonnot-Saint-Martin (38), dans des locaux récents et spacieux. Fondée en 2006, l'entreprise cherche à élargir son équipe pour continuer son expansion et répondre à la demande croissante de son secteur.
Faites partie de l'aventure !
Notre équipe s'agrandit et recherche sa nouvelle pépite : un.e gestionnaire locatif confirmé.e (H/F) qui sera l'interlocuteur.trice privilégié.e d'une partie de nos partenaires.
Vos futures missions :
- Assurer une interface personnalisée avec nos clients (par téléphone, par email, en visio)
- Valider les mandats de gestion, baux, actes de cautionnement
- Saisir les dossiers des clients locataires et propriétaires
- Contrôler et effectuer les paiements propriétaires
- Effectuer les révisions de loyers et quittancements locataires
- Comptabiliser et classer chaque document
- Support administratif, juridique
- Support technique pour les quelques partenaires souhaitant nous déléguer cette partie
Le suivi du contentieux est effectué par la gestionnaire juridique et contentieux, avec qui vous pouvez être amené à collaborer le cas échéant.
Cette liste de tâches vous présente vos principales responsabilités, mais il y a toujours de nouvelles opportunités pour élargir vos compétences et contribuer à divers projets.
Pourquoi vous ?
Vous avez une formation Bac+2/3 en immobilier, et/ou plus spécifiquement en gestion immobilière. Vous bénéficiez déjà d'une expérience à votre compte ou en agence à un poste similaire.
Vos principales qualités sont la rigueur, la réactivité, l'organisation et le sens des priorités. Vous aimez le travail en équipe et vous avez un bon relationnel client.
Vous maîtrisez les outils informatiques : Google Suite, logiciel de gestion locative.
Intégrez une équipe à taille humaine
Travailler chez GEST'IN en tant que gestionnaire locatif, c'est avant tout mettre son énergie au service des projets des clients. Faites partie d'une équipe dynamique qui a à cœur d'accompagner et de répondre aux diverses demandes des agents commerciaux et agences immobilières. GEST'IN peut compter sur une équipe de personnes aux profils et personnalités complémentaires. C'est aussi contribuer au fort développement de la société dans un environnement de travail accueillant.
Les avantages de la team GEST'IN.
En intégrant GEST'IN profitez de :
- Prime de 13e mois,
- 6ème semaine de congés payés,
- Comité d'entreprise WiiSmile avec une subvention, des bons plans et réductions,
- Participation au transport
- Salaire annuel entre 27 300€ et 36 400€ brut, selon le profil.
Rejoignez-nous !
Nous espérons pouvoir intégrer notre nouveau.elle collaborateur.trice au plus tôt.
Nous appelons nos clients, nos partenaires. Nous faisons équipe avec eux, nous permettant de créer une véritable relation de confiance, leur apportant une grande satisfaction.
GEST'IN est une société basée à Montbonnot-Saint-Martin (38), dans des locaux récents et spacieux. Fondée en 2006, l'entreprise cherche à élargir son équipe pour continuer son expansion et répondre à la demande croissante de son secteur.
Faites partie de l'aventure !
Notre équipe s'agrandit et recherche sa nouvelle pépite : un.e gestionnaire locatif confirmé.e (H/F) qui sera l'interlocuteur.trice privilégié.e d'une partie de nos partenaires.
Vos futures missions :
- Assurer une interface personnalisée avec nos clients (par téléphone, par email, en visio)
- Valider les mandats de gestion, baux, actes de cautionnement
- Saisir les dossiers des clients locataires et propriétaires
- Contrôler et effectuer les paiements propriétaires
- Effectuer les révisions de loyers et quittancements locataires
- Comptabiliser et classer chaque document
- Support administratif, juridique
- Support technique pour les quelques partenaires souhaitant nous déléguer cette partie
Le suivi du contentieux est effectué par la gestionnaire juridique et contentieux, avec qui vous pouvez être amené à collaborer le cas échéant.
Cette liste de tâches vous présente vos principales responsabilités, mais il y a toujours de nouvelles opportunités pour élargir vos compétences et contribuer à divers projets.
Pourquoi vous ?
Vous avez une formation Bac+2/3 en immobilier, et/ou plus spécifiquement en gestion immobilière. Vous bénéficiez déjà d'une expérience à votre compte ou en agence à un poste similaire.
Vos principales qualités sont la rigueur, la réactivité, l'organisation et le sens des priorités. Vous aimez le travail en équipe et vous avez un bon relationnel client.
Vous maîtrisez les outils informatiques : Google Suite, logiciel de gestion locative.
Intégrez une équipe à taille humaine
Travailler chez GEST'IN en tant que gestionnaire locatif, c'est avant tout mettre son énergie au service des projets des clients. Faites partie d'une équipe dynamique qui a à cœur d'accompagner et de répondre aux diverses demandes des agents commerciaux et agences immobilières. GEST'IN peut compter sur une équipe de personnes aux profils et personnalités complémentaires. C'est aussi contribuer au fort développement de la société dans un environnement de travail accueillant.
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- Prime de 13e mois,
- 6ème semaine de congés payés,
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- Salaire annuel entre 27 300€ et 36 400€ brut, selon le profil.
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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 27300.0 Euros à 36400.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | MONTBONNOT ST MARTIN 38330 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous avez une formation Bac+2/3 en immobilier, et/ou plus spécifiquement en gestion immobilière. »
Avantages cités dans l'annonce
Prime de · 13e mois · Comité d'entreprise
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
