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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Nice

Gestionnaire en appels d'offres (H/F)

AQUA ENERGY SOLUTIONSPubliée il y a 6 h
CDI
Lieu
NICE 06000
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
3 An(s)
Secteur
Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment
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Description du poste

Missions principales :

Veille et analyse des marchés :

Identifier les marchés porteurs et assurer une veille quotidienne sur les plateformes d'appels d'offres.
Planifier le calendrier des réponses aux consultations.
Analyser les tendances du marché pour anticiper les opportunités stratégiques.
Montage et analyse des offres :

Étudier les dossiers de consultation (RC, CCAP, CCTP, DPGF, plans).
Réaliser et superviser les métrés et chiffrages sur plan ou sur site.
Élaborer le prix de vente global et le bordereau des prix unitaires.
Rédaction et gestion administrative :

Rédiger ou actualiser les mémoires techniques et les documents administratifs.
Constituer les dossiers de candidature en garantissant leur cohérence, conformité et qualité avant soumission.
Suivi et optimisation :

Assurer le suivi des résultats et contribuer à l'optimisation des réponses.
Participer au positionnement des prix et à la valorisation des atouts de l'entreprise.

Compétences requises :
Maîtrise des procédures des marchés publics et privés.
Excellentes compétences rédactionnelles, techniques et administratives.
Capacité à analyser et monter des offres complexes.
Curiosité technique et sens de l'innovation.
Rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe.

Profil recherché :
Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement dans le secteur (à préciser).
Connaissance des outils de veille et de gestion des appels d'offres.

Postuler sur le site de l'offre →

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuNICE 06000
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Compétences requises »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement dans le secteur (à préciser). »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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