Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Saint-Jean-de-Luz
Gestionnaire de paie autonome H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 19 h
- Lieu
- Saint-Jean-de-Luz 64500
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Gestionnaire paie
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Description du poste
Winsearch, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'expertise comptable et de l'audit, accompagne aujourd'hui l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable à taille humaine implanté à Saint-Jean-de-Luz, dans le recrutement d'un Gestionnaire de paie autonome H/F.
Votre futur environnement
Vous rejoindrez un cabinet composé d'environ 25 collaborateurs, qui accompagne au quotidien une clientèle diversifiée de TPE/PME, artisans et commerçants.
Dans le cadre de son développement, le cabinet souhaite renforcer son équipe sociale avec l'arrivée d'un profil capable de gérer son portefeuille de manière autonome.
Vos missions
Rattaché(e) au pôle social, vous prenez en charge votre portefeuille clients en toute autonomie et intervenez notamment sur :
* La gestion d'un portefeuille d'environ 250 bulletins de paie ;
* L'établissement et le contrôle des bulletins de salaire ;
* La réalisation des DSN et des déclarations sociales ;
* La gestion des entrées et sorties des salariés ;
* L'administration du personnel : contrats, avenants, attestations, etc. ;
* Le suivi des absences, congés et arrêts de travail ;
* L'accompagnement et le conseil quotidien de vos clients sur les problématiques sociales ;
* La veille en matière de législation sociale et paie.
Vous travaillerez sur le logiciel SILAE.
Votre profil
Issu(e) d'une formation en paie ou en gestion sociale, vous justifiez d'une expérience réussie en cabinet d'expertise comptable ou dans un environnement similaire.
Vous êtes aujourd'hui capable de gérer un portefeuille en autonomie, de la production des paies jusqu'aux déclarations sociales.
Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le contact avec les clients et souhaitez rejoindre une structure où la proximité et la qualité de service sont valorisées.
Ce que le cabinet vous propose
* CDI - 39h/semaine
* Rémunération : 32 000 à 36 000 € brut annuel
* 13e mois lissé sur l'année
* Très bonne mutuelle
* Logiciel SILAE
* Cabinet d'environ 25 collaborateurs
* Clientèle composée principalement de TPE/PME, artisans et commerçants
* Un environnement de travail à taille humaine
* Prise de poste ASAP
Localisation : Saint-Jean-de-Luz (64)
Vous souhaitez rejoindre un cabinet à taille humaine et occuper un poste de Gestionnaire de paie avec une réelle autonomie ?
Postulez dès maintenant auprès de Winsearch.
Nous échangerons avec vous en toute confidentialité afin de vous présenter plus en détail le poste et son environnement.
Rémunération : 32 000,00€ à 36 000,00€ par an
Avantages :
* Horaires flexibles
* Parking à disposition
* Travail à domicile occasionnel
Lieu du poste : En présentiel
Votre futur environnement
Vous rejoindrez un cabinet composé d'environ 25 collaborateurs, qui accompagne au quotidien une clientèle diversifiée de TPE/PME, artisans et commerçants.
Dans le cadre de son développement, le cabinet souhaite renforcer son équipe sociale avec l'arrivée d'un profil capable de gérer son portefeuille de manière autonome.
Vos missions
Rattaché(e) au pôle social, vous prenez en charge votre portefeuille clients en toute autonomie et intervenez notamment sur :
* La gestion d'un portefeuille d'environ 250 bulletins de paie ;
* L'établissement et le contrôle des bulletins de salaire ;
* La réalisation des DSN et des déclarations sociales ;
* La gestion des entrées et sorties des salariés ;
* L'administration du personnel : contrats, avenants, attestations, etc. ;
* Le suivi des absences, congés et arrêts de travail ;
* L'accompagnement et le conseil quotidien de vos clients sur les problématiques sociales ;
* La veille en matière de législation sociale et paie.
Vous travaillerez sur le logiciel SILAE.
Votre profil
Issu(e) d'une formation en paie ou en gestion sociale, vous justifiez d'une expérience réussie en cabinet d'expertise comptable ou dans un environnement similaire.
Vous êtes aujourd'hui capable de gérer un portefeuille en autonomie, de la production des paies jusqu'aux déclarations sociales.
Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le contact avec les clients et souhaitez rejoindre une structure où la proximité et la qualité de service sont valorisées.
Ce que le cabinet vous propose
* CDI - 39h/semaine
* Rémunération : 32 000 à 36 000 € brut annuel
* 13e mois lissé sur l'année
* Très bonne mutuelle
* Logiciel SILAE
* Cabinet d'environ 25 collaborateurs
* Clientèle composée principalement de TPE/PME, artisans et commerçants
* Un environnement de travail à taille humaine
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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 h.
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| Salaire | « Rémunération : 32 000 à 36 000 € brut annuel » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Saint-Jean-de-Luz 64500 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Prise de poste ASAP » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Dans le cadre de son développement, le cabinet souhaite renforcer son équipe sociale avec l'arrivée d'un profil capable de gérer son portefeuille de manière autonome. »
Avantages cités dans l'annonce
13e mois · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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