Offres d'emploi › Pays de la Loire › Nantes
Exploitant Transport (H/F)
- Entreprise
- Tea Nantes
- Lieu
- Nantes 44000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Transports routiers de fret interurbains
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Description du poste
Implantée à proximité de l'Aéroport de Nantes, TEA NANTES fait partie du Groupe Charles André (GCA), leader européen dans le transport et la logistique avec plus de 100 filiales et près de 10 000 collaborateurs.
Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous réaliserez les missions suivantes :
Gestion et optimisation des opérations de transport :
- Affecter l'opération de transport à des moyens propres ou affrétés, dans le respect des cahiers des charges client.
- Saisir et suivre les opérations de transport dans le système d'information.
- Réactualiser son planning en fonction des urgences et des imprévus clients.
- Développer et fidéliser un réseau de sous-traitants.
- Rechercher du fret et contribuer à l'atteinte des objectifs du service.
- Optimiser les coûts de transport et les chargements
- Collaborer étroitement avec les autres membres de l'exploitation afin d'assurer la continuité et la qualité du service.
Animation et pilotage de l'équipe de conducteurs :
- Traiter les difficultés et conflits de 1er niveau et remonter à sa hiérarchie les problèmes plus importants.
- Veiller au respect du manuel conducteur et des consignes de sécurité des clients.
Assurer la relation avec nos clients
- Prendre en charge et traiter les commandes clients.
- Identifier leurs besoins et leur apporter des solutions adaptées.
- Entretenir une relation de proximité avec les clients et assurer les reportings nécessaires.
- Faire remonter les informations terrain concernant les volumes, les prix, la concurrence et les opportunités commerciales.
- Veiller à la transmission de l'ensemble des éléments nécessaires à la facturation.
Profil recherché :
- Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 dans le domaine du transport ou disposez de connaissances et d'une expérience équivalente.
- Profil junior acceptée.
Vous possédez :
- Des bases en anglais professionnel
- Un véritable sens du service client, du résultat et de l'organisation.
- Un bon esprit d'équipe et la capacité à collaborer efficacement au sein d'un open space
- De la réactivité et une réelle capacité à prendre des décisions et à résoudre les problèmes.
- Une bonne maîtrise du Pack Office
Ce que nous vous proposons :
- CDI à temps plein : 169 heures mensuelles / 39 heures par semaine
- L'environnement et la solidité d'un groupe reconnu au sein d'une filiale avec un fonctionnement de proximité.
- Une équipe jeune et dynamique, dans un environnement convivial et familial.
- Un métier opérationnel au cœur de l'activité transport, avec autonomie et responsabilités.
Avantages :
- Prime de participation aux bénéfices
- Prime d'assiduité selon ancienneté
- Titres restaurants
- Chèques cadeaux et chèques vacances via le CSE
__________________________________________________________________________
Rejoignez TEA NANTES et participez à l'organisation et à l'optimisation de nos opérations de transport !
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Envoyez votre CV dès maintenant !
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Nantes 44000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 dans le domaine du transport ou disposez de connaissances et d'une expérience équivalente. »
Avantages cités dans l'annonce
Prime de participation · Prime d'assiduité · Titres restaurants · chèques vacances · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- Pack Office
- Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.
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