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Offres d'emploi › Bretagne

EXPERT - ARCHITECTE PLATFORM DATA CLOUD

Direction générale de l'armement (DGA)Publiée le 10 septembre 2026
AutreEmploi public
Entreprise
Direction générale de l'armement (DGA) — Ille et Vilaine (35)
Lieu
35
Contrat
Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience
Confirmé
Secteur
Numérique
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Les enjeux du poste sont de conduire les changements induits par la transformation numérique et l'administration de plateformes de traitements de données massives.
Il s'agit d'assurer la maitrise d'un système d'information de la DGA unifié, renforcé et performant.
Le titulaire du poste aura pour objectifs la mise en place et l'administration de plateformes d'hébergement types CLOUD orientées traitement de la donnée.
Il s'agit de garantir la disponibilité, la sécurité, l'optimisation des performances de ses plateformes, sous environnement Linux/Windows/VMware/Kubernetes, dans un contexte national avec des utilisateurs répartis sur l'ensemble des sites de la DGA.
Ce poste a un impact majeur sur la résilience et la capacité de gestion des outils et traitement de la donnée au S2NA.
Ces infrastructures ont des solutions et des niveaux de classification hétérogènes, ce qui nécessite une grande polyvalence, de la rigueur et comporte des interactions avec de nombreux acteurs.

Profil recherché :
3 à 5 ans

L'employeur :
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».
• Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr
• Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com

Descriptif du service
En tant que DSI des Systèmes Numériques de l'Armement, les missions du Service des Systèmes Numériques de l'Armement (S2NA) s'inscrivent dans le contexte évolutif de la transformation numérique du ministère des Armées et de la direction générale de l'armement (DGA) en particulier.
Ainsi Le S2NA contribue à l'élaboration de la politique numérique ministérielle en concertation avec le Commissariat au Numérique de Défense (CND). Dans cet environnement, la problématique est d'une part d'assurer le maintien en condition opérationnelle, le maintien en condition de sécurité et la mise à disposition des services informatiques aux usagers de la DGA et d'autre part de garantir une très bonne qualité et disponibilité des services, ainsi qu'une réactivité adaptée au juste niveau.

Source : Choisir le service public. Publiée le 10 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCatégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Source : champ « contrat »
Lieu35
Source : champ « lieu »
ExpérienceConfirmé
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Le titulaire du poste aura pour objectifs la mise en place et l'administration de plateformes d'hébergement types CLOUD orientées traitement de la donnée. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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