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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine

Ergothérapeute (H/F)

CLINIQUE GRANCHER CYRANOPubliée il y a 2 h
CDI
Lieu
CAMBO LES BAINS 64250
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps partiel
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités hospitalières
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Description du poste

La Clinique Grancher Cyrano est un établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) situé à Cambo-les-Bains, au cœur du Pays Basque, spécialisé dans la prise en charge de patients relevant de la cardiologie, de la pneumologie / affections respiratoires et de l'onco-hématologie.
Dans le cadre du renforcement de son équipe, la clinique recrute un(e) ergothérapeute pour intervenir auprès de patients fragilisés par la maladie, notamment sur les problématiques d'équilibre, de déconditionnement et de risque de chute liées à leurs pathologies.

Temps de travail : 7 heures par semaines 2 x 3.5 heures

Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Lieu du poste : En présentiel

Vos missions :

- Concevoir, animer et faire évoluer des ateliers de prévention des chutes et de gestion de la chute (relèvement du sol, travail de l'équilibre, ergonomie des transferts) adaptés aux patients cardiologiques, respiratoires et onco-hématologiques.
- Réaliser les bilans d'évaluation des capacités, incapacités et facteurs de risque (fatigabilité, dyspnée d'effort, déconditionnement, troubles de l'équilibre) et déterminer le degré d'autonomie des patients.
- Prise en charge des difficultés cognitives : brouillard cognitif, mémoire, attention, concentration, organisation, double tâche.
- Participer à la réflexion et au développement de nouvelles activités de réadaptation, répondant aux besoins des patients.
- Élaborer et mettre en œuvre le projet thérapeutique individualisé, en lien avec la prescription médicale, et le réévaluer régulièrement.
- Préconiser des aides techniques, aménagements et adaptations de l'environnement en vue du retour à domicile.
- Conduire des actions individuelles et collectives de rééducation, de réadaptation et d'éducation thérapeutique (gestion de l'effort, économie d'énergie, ergonomie au quotidien).
- Informer, conseiller et accompagner le patient et son entourage tout au long de la prise en charge.
- Assurer la traçabilité des soins et participer aux réunions de synthèse pluridisciplinaires.
- Contribuer à la démarche qualité et à l'amélioration continue des pratiques du service de rééducation.

Votre profil :

- Titulaire du Diplôme d'État d'ergothérapeute (ou équivalence européenne).
- Une première expérience en SMR est appréciée ; les jeunes diplômé(e)s motivé(e)s sont également les bienvenu(e)s
- Intérêt ou expérience pour la prévention des chutes et la rééducation auprès de patients cardiologiques, respiratoires et/ou onco-hématologiques apprécié(e).
- Capacité à concevoir et animer des ateliers thérapeutiques individuels et collectifs.
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire, qualités relationnelles et d'écoute auprès de patients fragilisés.
- Rigueur, autonomie et capacité d'adaptation.
- Maîtrise des outils bureautiques courants et du dossier patient informatisé.

Date de début prévue : 1er janvier 2027

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 18 min.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps partiel
Source : champ « durée du travail »
LieuCAMBO LES BAINS 64250
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Titulaire du Diplôme d'État d'ergothérapeute (ou équivalence européenne). »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une première expérience en SMR est appréciée ; les jeunes diplômé(e)s motivé(e)s sont également les bienvenu(e)s »
  • « Intérêt ou expérience pour la prévention des chutes et la rééducation auprès de patients cardiologiques, respiratoires et/ou onco-hématologiques apprécié(e). »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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