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ENSEIGNANT EN AGROEQUIPEMENT (H/F)
LPA DE DUNKERQUE recrute : ENSEIGNANT EN AGROEQUIPEMENT (H/F) à Dunkerque (59), CDD - 10 Mois. Offre publiée le 15 octobre 2026.
LPA DE DUNKERQUEPubliée le 15 octobre 2026
- Entreprise
- Lpa De Dunkerque
- Lieu
- Dunkerque 59140
- Contrat
- CDD - 10 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Enseignement secondaire technique ou professionnel
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Description du poste
Lycée Professionnel Agricole de 130 élèves. Formations professionnelles en Aménagements Paysagers et
Gestion des Milieux Naturels (bac professionnel et brevet de technicien supérieur agricole).
Activités : - Assurer les sessions de formations théoriques et pratiques en aménagements paysagers et organisation de chantier auprès d'apprenants
- Concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils pédagogiques pour transmettre des connaissances les savoir-être et savoir-faire dans le respect d'un référentiel, d'un cahier des charges et en toute sécurité. - Établir et mettre à jour des progressions pédagogiques. Préparer et organiser les séquences pédagogiques
théoriques et pratiques. - Gérer les groupes d'apprenants (respect du règlement intérieur) et assurer le suivi pédagogique (assiduité,
cahier de texte, bulletins.) - Mettre en place des épreuves et évaluer les capacités acquises. - Effectuer les visites en entreprise. - Participer aux réunions pédagogiques ou professionnelles (conseils de classe, réunions parents/professeurs, concertation pédagogique, réunions plénière.)
Nous recherchons un/une enseignant(e) à partir du 1er novembre jusqu'au 31/08/2027 à temps plein.
Gestion des Milieux Naturels (bac professionnel et brevet de technicien supérieur agricole).
Activités : - Assurer les sessions de formations théoriques et pratiques en aménagements paysagers et organisation de chantier auprès d'apprenants
- Concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils pédagogiques pour transmettre des connaissances les savoir-être et savoir-faire dans le respect d'un référentiel, d'un cahier des charges et en toute sécurité. - Établir et mettre à jour des progressions pédagogiques. Préparer et organiser les séquences pédagogiques
théoriques et pratiques. - Gérer les groupes d'apprenants (respect du règlement intérieur) et assurer le suivi pédagogique (assiduité,
cahier de texte, bulletins.) - Mettre en place des épreuves et évaluer les capacités acquises. - Effectuer les visites en entreprise. - Participer aux réunions pédagogiques ou professionnelles (conseils de classe, réunions parents/professeurs, concertation pédagogique, réunions plénière.)
Nous recherchons un/une enseignant(e) à partir du 1er novembre jusqu'au 31/08/2027 à temps plein.
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Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 21 h.
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| Contrat | CDD - 10 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Dunkerque 59140 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Nous recherchons un/une enseignant(e) à partir du 1er novembre jusqu'au 31/08/2027 à temps plein. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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