Offres d'emploi › Grand Est › Wissembourg

Enseignant en Activité Physique adaptée (H/F)

Toutes les offres à Wissembourg 45

FHFPubliée il y a 1 jour

CDI

Entreprise: FHF
Lieu: Wissembourg 67160
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Hôtels et hébergement similaire

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Description du poste

Poste avec une intervention sur les différentes structures de l'établissement en coordination avec les masseurs kinésithérapeutes et les ergothérapeutes.

L'EAPA aura pour mission de concevoir, de conduire et d'évaluer les programmes de réadaptation et d'intégration par l'activité physique adaptée.

Le/la candidat(e) devra être titulaire d'une licence OU MASTER STAPS mention APA et Santé.

Titulaire, contractuel, mutation ou détachement.

Rémunération selon la grille de la fonction publique hospitalière, de diplôme et le parcours professionnel antérieur.

Mme CHRISTMANN :
*

Contrat :
CDD;CDI;Détachement;Mutation

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 23 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 2 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Wissembourg 67160 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Le/la candidat(e) devra être titulaire d'une licence OU MASTER STAPS mention APA et Santé. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)