Menu

Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine

Enseignant en activité physique adaptée (H/F)

Appel Médical recrute : Enseignant en activité physique adaptée (H/F) à Roche-Posay (86), CDD - 10 Jour(s), Mensuel de 2629.83 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Appel MédicalPubliée il y a 2 jours
CDD
Entreprise
Appel Médical
Lieu
Roche-Posay 86270
Contrat
CDD - 10 Jour(s)
Salaire
Mensuel de 2629.83 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Photocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureau
Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Nouvelle-Aquitaine – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Description du poste

Description du poste :

CDD la semaine du 9 au 13 novembre
CDD la semaine 23 au 27 novembre
17,89€ brut/heure + primes 10% de CP et 10% de précarité versées en fin de contrat
Salaire négociable selon votre expérience et la convention de l'établissement
Le salaire annoncé peut être réévalué à la hausse afin de compenser l'absence de prise en charge des frais de déplacement
Hébergement à titre gratuit à l'hôtel avec possibilité de louer un studio avec kitchenette en fonction de votre souhait
Repas possible sur place à votre charge (montant inférieur à 3 euros)
Planning du lundi au vendredi : 08h30 - 17h18 avec une heure de pause repas - contrat 39h
Le paiement des jours fériés non travaillés n'est pas automatique et dépend de la durée de votre contrat

Description du profil :

Vous êtes titulaire d'une licence ou master STAPS APA-S et souhaitez accompagner des patients en rééducation
- Vous détenez une licence ou master STAPS, parcours Activité Physique Adaptée et Santé
- Vous adaptez les séances aux capacités, besoins et objectifs thérapeutiques des patients
- Vous faites preuve d'écoute, de bienveillance et de rigueur dans votre accompagnement
- Vous appréciez le travail pluridisciplinaire au sein d'un établissement de rééducation
Processus de recrutement
Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : enseignant en activité physique adaptée – Vienne
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsAppPartager sur Facebook

D’autres offres dans le Vienne (86)

Toutes les offres dans le Vienne (1 658) · Toute la région Nouvelle-Aquitaine

Préparer son entretien d'embauche

  • Livre « réussir son entretien d'embauche »
    Questions types et réponses qui marchent.
    Voir sur Amazon
  • Guide CV et lettre de motivation
    Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.
    Voir sur Amazon
  • Porte-documents A4
    Arriver avec CV et diplômes en bon état.
    Voir sur Amazon
Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2629.83 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 10 Jour(s)
Source : champ « contrat »
Horaires« Planning du lundi au vendredi : 08h30 - 17h18 avec une heure de pause repas - contrat 39h »
Source : texte de l'annonce
LieuRoche-Posay 86270 — « Le salaire annoncé peut être réévalué à la hausse afin de compenser l'absence de prise en charge des frais de déplacement »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes titulaire d'une licence ou master STAPS APA-S et souhaitez accompagner des patients en rééducation »

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

Pour aller plus loin

Offres proches pour ce métier

Enseignant en activité physique adaptée (APA) H/F

Centre Hospitalier Universitaire de Poitiers

CDDEmploi public

Vienne (86)le 26 janvier 2026

CDD2 210 €/mois

Perpignanil y a 1 jour

CDD

Angersil y a 2 jours

CDI2 300 €/mois

POISSYil y a 2 jours

Offres similaires en Nouvelle-Aquitaine

CDD

Argenton-les-Valléesil y a 54 min

CDD

Saint-Gervais-les-Trois-Clochersil y a 55 min